Prefeitura de Teresina vai inaugurar obra e realizar atividades em alusão ao Dia Internacional da Mulher

Nova unidade do serviço Florecer (Foto: Ascom/SMPM)

A Prefeitura de Teresina, por meio da Secretaria Municipal de Políticas Públicas para Mulheres (SMPM), vai inaugurar mais uma sede do Serviço Florescer – espaço que atende mulheres em situação de vulnerabilidade na capital. O novo Florescer fica localizado no bairro Santa Maria da Codipi e vai ser inaugurado no dia 8 de Março, em alusão ao Dia Internacional da Mulher.

Durante todo o mês de março serão realizadas atividades voltadas para o público feminino, dentro e fora dos serviços oferecidos pela SMPM. Ainda em março será lançada a 2° Edição do Prêmio Teresa Cristina, ação que certifica empresas de pequeno, médio e grande porte que promovem a inserção, permanência e valorização das mulheres no mercado de trabalho na capital. A data do lançamento do prêmio está prevista para o dia 9 de Março, no auditório do Sesc Cultural.

Nas localidades da Zona Rural de Teresina serão desenvolvidas ações do projeto “Entre Margaridas”, voltadas para o combate à violência no campo. “É uma atividade para descentralização dos serviços de gênero oferecidos pelo município Os projetos consistem em informar sobre os tipos de violência, comunicar os meios que as mulheres podem recorrer quando precisam de ajuda e, principalmente, destacar que a luta contra violência é um compromisso de todas e todos”, ressalta a secretária de Políticas para Mulheres, Karla Berger.

Também serão desenvolvidas ações educativas com crianças e adolescentes matriculados na rede municipal de ensino. O projeto “Promovendo Cidadania, Combatendo Violências” serve para conscientizar meninos e meninas com práticas de combate ao machismo e às violências que assolam a vida das mulheres. “A agressão contra a mulher é ainda um dos nossos maiores desafios e sabemos que é um mal que pode ser corrigido nas futuras gerações com educação e informação”, complementa a secretária Karla Berger.

Secretária Karla Berger e equipe da SMPM (Foto: Ascom/SMPM)

FMS reduz idade para vacina bivalente

FMS reduz idade para vacina bivalente. Foto (Ascom/FMS)

A partir de amanhã (02) os postos que estão aplicando a vacina bivalente contra a covid-19 passam a receber os idosos de 80 anos e mais. A imunização com a nova versão da vacina – que também protege contra a variante ômicron – está sendo aplicada em três drive thrus na capital.

Os postos estão localizados nos terminais do Buenos Aires, Parque Piauí e no Teresina Shopping – Edifício Garagem G1. Eles funcionam de segunda a sexta, das 9h às 17h. “No momento estamos priorizando pessoas acima de 80 anos considerando a quantidade de doses disponíveis”, esclarece a coordenadora da campanha em Teresina, Emanuelle Dias.

De acordo com o esquema preconizado pelo Ministério da Saúde, a primeira fase da vacinação contemplará as pessoas acima de 70 anos; pessoas vivendo em instituições de longa permanência a partir de 12 anos, abrigados e trabalhadores dessas instituições, imunocomprometidos; comunidades indígenas, ribeirinhas e quilombolas. “Estaremos reduzindo a idade e contemplando os demais grupos de acordo com a demanda pela vacina e o recebimento de novos lotes”, diz Emanuelle Dias.

A vacina Pfizer bivalente é disponibilizada em uma dose, com caráter de reforço, para pessoas que compõem grupos prioritários definidos, que apresentarem pelo menos o esquema prévio de duas doses com vacinas monovalentes. O critério para recebimento é ter mais de 12 anos de idade, estar em um dos grupos prioritários e ter finalizado o esquema primário com a vacina monovalente contra a COVID-19.

O intervalo de aplicação da dose de reforço com a vacina bivalente deve ser de, pelo menos, quatro meses após a finalização do esquema primário da vacina monovalente ou aplicação da última dose de reforço da monovalente.

Programação vacinação

02/03 a 03/03 – Quinta e sexta-feira – 9h às 17h

Drive thru: Teresina Shopping (Edifício garagem G1), Terminal Buenos Aires, Terminal Parque Piauí

– Reforço Pfizer Bivalente (80 anos e mais)

Residencial Frei Damião e bairro Aroeiras estão na programação de limpeza desta 4ª feira

 

Equipe de limpeza realizando roço em praças da cidade. Foto ( Ascom/SEMDUH)

Nesta quarta-feira (1º), as equipes de limpeza da Prefeitura de Teresina concentram ações nos bairros São Cristóvão, Ilhotas, Pirajá, Aroeiras, Buenos Aires, Lourival Parente, Residencial Frei Damião, entre outras dezenas de pontos.

O mutirão de limpeza vai até o final desta semana, mas as ações continuarão ocorrendo diariamente em todas as zonas da cidade. Ao todo, mais de 1.700 pessoas trabalham diretamente na limpeza de Teresina, mas a população também deve fazer sua parte, evitando jogar lixo nas vias públicas.

Veja abaixo a programação completa de hoje:

ZONA LESTE

Equipe A (a partir das 7h): R. José de Lima – São Cristóvão
Equipe B (a partir das 7h):
– R. Jonas Silva – São Cristóvão
– R. Breno Pinheiro – São Cristóvão
Equipe C (a partir das 9h): Av. Pres. Kennedy – São Cristóvão
Equipe D (a partir das 9h): R. Profa. Ana Bugyja – Morros
Equipe E (a partir das 9h): R. Vereador Joel Loureiro – Pedra Mole
Equipe F (a partir das 9h): R. Abimael Soares da Rocha, Vale Quem Tem
Equipe G (a partir das 11h):
– R. Costa Alvarenga – São Cristóvão
– R. Amélia Beviláqua – São Cristóvão
– R. Luísa Amélia Brandão – São Cristóvão

Equipe H (a partir das 11h): Av. Frei Heliodoro – São Cristóvão
Equipe I (a partir das 11h): R. Bina Batista – São Cristóvão
Equipe J (a partir das 9h): Centro de Iniciação ao Esporte Estação Cidadania – Esporte Professor Carlos Said, Vale do Gavião
Equipe L (a partir das 8h): R. Francisco Lins da Trindade – Uruguai
Equipe A1 (a partir das 8h): Parque Mão Santa
Equipe B1 (a partir das 8h): Parque Mão Santa
Equipe de Poda Baixa (a partir das 8h): Av. Raul Lopes – Fátima
Equipe de Poda Alta (a partir das 17h): Planalto Ininga
Equipe de Galeria (a partir das 7h): Rua Pardal
Equipe de Transbordo (a partir das 7h):
– Planalto Ininga
– Piçarreira
– Satélite
– Demandas

CENTRO
Equipe A (a partir das 7h): R. Espírito Santo – Pirajá
Equipe B (a partir das 7h): R. Bahia – Pirajá
Equipe C (a partir das 7h): R. Bahia – Pirajá
Equipe D (a partir das 8h): R. Comandante Helvécio – Pirajá
Equipe E (a partir das 11h): Av. Marechal Castelo Branco – Ilhotas
Equipe F (a partir das 11h): Av. Marechal Castelo Branco – Ilhotas
Equipe de Praça (a partir das 8h): Parque da Cidade, Risoleta Neves
Equipe Volante (a partir das 8h):
– Praça da Bandeira, Centro
– Praça Rio Branco, Centro
Equipe de Poda Alta (a partir das 8h): Av. Marechal Castelo Branco – Cabral
Equipe de Lagoa (a partir das 9h):
A – Bombas da Marechal, Primavera
B – Bombas da Marechal, Primavera
Equipe de Transbordo (a partir das 8h):
– Lagoa da Nova Brasília
– R. Riachuelo – Matadouro
– Av. Campo Maior, Parque Alvorada
– R. Dídimo Castelo Branco, Parque Alvorada

ZONA NORTE
Equipe A (a partir das 8h): UBS da Rua Sotero Vaz – Memorare
Equipe H (a partir das 8h): Rua Bráz Honório – Santa Maria
Equipe D (a partir das 9h): Ruas do Nova Teresina – Aroeiras
Equipe E (a partir das 9h): Ruas do Residencial Hugo Prado – Aroeiras
Equipe F (a partir das 9h): Ruas do Residencial Nova Teresina – Aroeiras
Equipe B (a partir das 11h): Rua Santa Joana D’arc – Mocambinho
Equipe C (a partir das 11h): Av. Josípio Lustosa – Mocambinho
Equipe I (a partir das 11h): Ruas do Residencial Nova Teresina – Aroeiras
Equipe G (a partir das 11h): Ruas do Residencial Nova Teresina – Aroeiras
Equipe A (a partir das 8h):
– Parque Lagoas do Norte, Av. Freitas Neto – Mocambinho

Equipe G (a partir das 8h):
– Cemitério Santo Antônio, Rua Castelo do Piauí – Buenos Aires

Equipe J (a partir das 8h):
– Cemitério Santo Antônio, Rua Castelo do Piauí – Buenos Aires
Equipe L (a partir das 8h):
– Cemitério Santo Antônio, Rua Castelo do Piauí – Buenos Aires
Equipe M (a partir das 8h):
– Cemitério Santo Antônio, Rua Castelo do Piauí – Buenos Aires
Equipe Q (a partir das 8h):
– Cemitério Santo Antônio, Rua Castelo do Piauí – Buenos Aires

Equipe de Campo (a partir de 8h):
– Cemitério Santo Antônio, Rua Castelo do Piauí – Buenos Aires

Equipe de Poda Baixa (a partir das 8h): Av. Marechal Castelo Branco
Equipe de Lagoas (a partir das 8h):
A – CMEI Elias Ximenes do Prado, Av. Jango – Aroeiras
B – CMEI Elias Ximenes do Prado, Av. Jango – Aroeiras

Equipe de Transbordo (a partir das 8h):
– Nova Teresina
– Monte Verde
– Monte Alegre
– Leonel Brizola

ZONA SUDESTE
Equipe A (a partir das 7h): Av. Padre Humberto Pietrogrande
Equipe B (a partir das 7h): Residencial Frei Damião
Equipe C (a partir das 7h): Residencial Frei Damião
Equipe D (a partir das 9h): Residencial Frei Damião
Equipe E (a partir das 9h): Residencial Frei Damião
Equipe Volante (a partir das 9h): Residencial Frei Damião
Equipe G (a partir das 7h): Residencial Frei Damião
Equipe Nova (a partir das 7h): Cemitério do Renascença I
Equipe de Praça (a partir das 7h): Praça da Curva São Paulo
Equipe de Roçagem (a partir das 7h): E.M. Machado De Assis, Renascença II
Equipe de Poda Baixa (a partir das 7h): Praça do Tancredo Neves
Equipe de Galeria (a partir das 7h): Galeria do Jardim Europa
Equipe de Transbordo (a partir das 8h): Quadras de Esportes do Dirceu II

ZONA SUL

Equipe A (a partir das 7h): Av. Miguel Rosa – Tabuleta
Equipe B (a partir das 7h): Av. Pedro Freitas – São Pedro
Equipe C (a partir das 7h): Quadra P – Residencial Eduardo Costa
Equipe D (a partir das 7h): Grotão da Vila da Paz
Equipe E (a partir das 9h): R. D – Distrito Industrial
Equipe F (a partir das 9h): R. C – Distrito Industrial
Equipe G (a partir das 7h): Grotão da Vila da Paz
Equipe H (a partir das 7h): Grotão da Vila da Paz
Equipe I (a partir das 7h): Grotão da Vila da Paz
Equipe J (a partir das 9h): R. E – Distrito Industrial
Equipe K (a partir das 8h): R. Nilo Peçanha – Lourival Parente
Equipe L (a partir das 8h): R. Artur Bernardes – Lourival Parente
Equipe M (a partir das 8h): R. Epitácio Pessoa – Lourival Parente
Equipe Extra (a partir das 8h): R. Epitácio Pessoa – Lourival Parente
Equipe Ouvidoria (a partir das 7h): R. Epitácio Pessoa – Lourival Parente
Equipe A1 (a partir das 8h): CMEI Noé Cerqueira Fortes, Portal da Alegria
Equipe B1 (a partir das 8h): Praça do Parque Rodoviário
Equipe C1 (a partir das 8h): Parque Rodoviário
Equipe Campo de Futebol (a partir das 8h): Teresina Sul
Equipe de Poda Alta (a partir das 8h): Quadra 05 – Morada Nova
Equipe de Poda Baixa (a partir das 8h): R. Colombo – Bela Vista
Equipe de Galeria (a partir das 8h): Mercado do Parque Piauí
Equipe de Transbordo (a partir das 8h): Morada Nova

7º Drive Thru da Coleta Seletiva recolhe 530 quilos de material reciclável no Parque Lagoas do Norte

7º Drive Thru da Coleta Seletiva recolheu 530 quilos de material reciclável. Foto (Ascom/SEMDUH)

O 7º Drive Thru da Coleta Seletiva, realizado no último sábado (25), no Parque Lagoas do Norte, recolheu 530 quilos de resíduos recicláveis e, em troca, entregou à população dezenas de brindes produzidos com material reciclado e mudas de plantas.

O evento foi considerado de grande sucesso, tanto para a população que foi entregar os materiais, quanto para as crianças que participaram das brincadeiras realizadas no local.

Ao todo, foram entregues 200 mudas de plantas frutíferas e ornamentais, pois para a Prefeitura de Teresina, é muito importante oportunizar a preservação do verde da cidade.

No evento, a equipe de Educação Ambiental da Prefeitura de Teresina aproveitou para apresentar, novamente, aos teresinenses o Posto de Entrega Voluntária (PEV), explicando o que pode e o que não pode ser colocado nas lixeiras de material reciclável.

O 7º Drive Thru da Coleta Seletiva foi realizado pela Secretaria de Desenvolvimento Urbano e Habitação (SEMDUH), em parceria com a Secretaria de Planejamento (SEMPLAN), Secretaria de Meio Ambiente (SEMAM) e com as Superintendências de Ações Administrativas Descentralizadas (SAADs) de todas as zonas (Norte, Centro, Sul, Leste e Sudeste).

Além disso, a Fundação Municipal de Saúde (FMS) enviou ao evento uma equipe para falar aos teresinenses sobre a qualidade da água para o consumo humano.

Prefeitura de Teresina assina contrato para a 3ª etapa de revitalização do Mercado Central

O superintendente Roncalli Filho, da Superintendência Ações Administrativas Descentralizadas Centro (SAAD-Centro), vai autorizar, ainda nesse mês de março, a ordem de serviço da obra da terceira etapa da reforma do Mercado Central de Teresina. O contrato com a empresa foi assinado nessa terça-feira (28).

Conforme o superintendente Roncalli Filho, nessa etapa serão investidos R$ 13.861.885,53 milhões. Serão contempladas o setor de carnes, frutas, das cozinhas, os boxes de feirantes das ruas João Cabral, Lizandro Nogueira e Areolino de Abreu.

“Estou muito feliz com a realização de mais um sonho nosso e do prefeito Dr. Pessoa, que é a concretização da revitalização do Mercado Central. Assinamos hoje o contrato para o início da 3ª etapa da obra. Nosso intuito é trazer mais conforto e comodidade aos permissionários e clientes que frequentam o local”, falou Roncalli Filho.

Ainda de acordo com a SAAD Centro, a obra deve ser entregue em um prazo de um ano e meio.

Roncalli Filho, superintendente da SAAD Centro

Superintendência realiza ação de fiscalização no residencial Teresina Sul

A Superintendência das Ações Administrativas Descentralizadas Sul (SAAD Sul), por meio da Gerência de Controle e Fiscalização (GCF), realizou, nesta terça-feira, 28, a retirada de armações e barracos localizados no residencial Teresina Sul. Os fiscais realizaram vistorias completas das áreas, documentando as principais infrações.

A equipe de fiscalização teve apoio da Guarda Municipal e assistência militar para realizar a retirada na área que pertence à prefeitura de Teresina, tratando-se de uma área verde e institucional. A ocupação irregular pode causar a proliferação da ação de insetos e roedores, instalação inadequada de moradias e risco para a população, violando o Código de Postura do Município.

Ao detectar qualquer infração em algum ponto da cidade, seja via denúncia ou via observação dos fiscais de campo, uma equipe é enviada imediatamente ao local para realizar uma vistoria. Constatadas as infrações, o proprietário é notificado para efetuar a remoção do equipamento. Não respeitado o prazo, a instalação é desmontada por uma equipe da GCF.

O Código de Postura do Município não permite a ocupação de espaços públicos ou privados na cidade sem autorização prévia do órgão competente. Denúncias e solicitações podem ser feitas com abertura de protocolo na sede das superintendências, no aplicativo AmiTeresina ou no site da Ouvidoria do Município.

Fotos: Ascom Saad Sul

Festival Só Beat Boom abre edital para seleção de artistas locais

Seguem até o próximo dia 8 março, as inscrições do edital para seleção de artistas que irão participar do Festival Só Beat Boom, evento que irá reunir os amantes do hip-hop na capital piauiense, e que conta com investimentos da Prefeitura Municipal de Teresina (PMT), por meio das ações da Fundação Municipal de Cultura Monsenhor Chaves (FMC). O evento irá ocorrer em 18 de março, sendo que, nesta etapa, o interessado deverá se inscrever nas categorias batalhas de rima, batalha de bomb, batalha de beats ou na categoria batalha de breakin, sendo que os inscritos irão participar de seletivas que irão definir os finalistas do festival.

Foto: Ascom FMC

De acordo com Ednardo Leão, gerente de promoção cultural da FMC, esse é mais um projeto executado pelo poder público municipal com o intuito de criar ferramentas culturais para todos os públicos da cidade, de acordo com ele, para garantir que todos os setores culturais tenham a atenção merecida. Ainda de acordo com o gerente, a ideia da Fundação Municipal de Cultura Monsenhor Chaves é continuar incentivando setores que antes eram esquecidos ou que tinham pouca visibilidade no calendário cultural da cidade, garantindo a todos, acesso a cultura, independente do seu tipo.

“Estamos atendendo um pedido do prefeito do Dr. Pessoa que, no início da gestão, ouviu a classe artística e notou que alguns setores culturais tinham pouca ou nenhuma visibilidade ou apoio, por isso, juntamente ao presidente da FMC, Ênio Portela, estamos nos aproximando cada vez mais desses jovens que atuam diretamente na sobrevivência da nossa cultura. Apesar de ainda ser um pouco marginalizado, porque não conhece essa arte, o hip-hop tem contribuído e muito com os jovens teresinenses, servindo inclusive, como mecanismo para evitar que a juventude ingresse no mundo da criminalidade, por isso entendemos que o apoio a esse e outros festivais é de extrema importância para nossa cidade”, comenta Ednardo Leão.

Segundo Érica Santos, produtora executiva do festival, o mesmo nasceu da necessidade de se trabalhar outros tipos de culturas, principalmente as culturas periféricas, que são fortes na cidade e que agora passaram a ter a atenção do poder público. A ideia do festival é celebrar todos os elementos do hip-hop, dando oportunidades para que os novos e já consagrados artistas tenham uma ampla plataforma para divulgarem suas artes.

“O festival vem para celebrar esses elementos que conglomeram dentro do hip-hop, e a ideia é fomentar a parte cultural e artística, além de criar uma oportunidade onde o público possa conhecer de perto essa cultura. Já realizamos na rua Climatizada, uma prévia que teve um bom público, isso mostra que os teresinenses estão cada vez mais valorizando a cultura e os artistas locais, por isso estamos otimistas quanto a participação dos artistas, bem como a participação do público”, disse Érica Santos.

Os vendedores do festival receberão prêmios em dinheiro que variam entre R$ 500 e R$ 3.000 reais, sendo que o mesmo é uma ótima vitrine para artistas que precisam de espaço para divulgar os seus trabalhos. Para participar, o interessado deverá fazer a sua inscrição seguindo as regras do edital que está disponível na bio da página https://www.instagram. com/sobeatboomfestival/ no Instagram, até o próximo dia 08 de março.

Para saber mais sobre o Festival Só Beat Boom, bem como as demais atividades culturais desenvolvidas pela Prefeitura Municipal de Teresina, basta acompanhar o site da Fundação Municipal de Cultura Monsenhor Chaves, o cultura.pmt.pi.gov.br, ou seguir a página cultura_the no Instagram.

Congresso de Educação Ambiental terá o Dia D da Educação Ambiental Inclusiva

Representando a Secretaria Municipal de Educação (SEMEC), a coordenadora de Educação Inclusiva da SEMEC, Amanda Kardia, participou de uma reunião com a vice-presidente da Ordem dos Advogados do Brasil (OAB), Daniela Freitas, e outros representantes das Comissões Temáticas para o alinhamento com as ações que serão desenvolvidas durante o Congresso de Educação Ambiental e o Dia D da Educação Ambiental e Inclusão.

Com data já firmada para o dia 27 de maio, o evento será realizado em uma escola da rede municipal e acontece em parceria com a Secretaria do Meio Ambiente (SEMAM) e com a Secretaria Municipal de Educação (SEMEC).

O intuito da ação é discutir, de forma lúdica, as temáticas de educação ambiental e inclusão no ambiente escolar por meio de palestras e brincadeiras para as crianças, e através de oficinas que estarão disponíveis para pais e alunos.

“É de extrema satisfação participar desta ação que renderá bons frutos para a educação municipal. Ficamos ainda mais felizes em saber que podemos contar com a equipe de tão engajados professores que atuam com Educação Inclusiva na rede municipal”, finaliza Amanda Kardia.

 

SEMEC realiza atividades sobre Mediações de Conflitos

A Escola Municipal Professor Olímpio Castro de Oliveira, localizada na zona leste de Teresina, recebeu uma palestra, realizada pela Divisão de Assistência ao Educando (DAE), sobre “Mediações de Conflitos e Paz na Escola” com o Capitão da Polícia Militar (PM), Antônio Carmos.

A unidade atende alunos do 6º ao 9º ano, entre 11 a 15 anos, pré-adolescentes que estão em fase de descobertas e de auto identificação como indivíduo único, responsáveis por gerir problemas pessoais e suas próprias emoções.

Com o público-alvo formado por alunos e responsáveis, o palestrante Capitão Antônio Carmos, também bacharel em Direito e psicopedagogo, apresentou aos presentes técnicas de mediações de conflitos, como também habilidades que facilitam o diálogo entre todas as partes, para que os alunos e pais consigam construir com autonomia, respeito e solidariedade, a melhor solução para os conflitos que possam aparecer em suas rotinas.

Foram abordados também as temáticas: Direitos e deveres de pais e alunos na escola, a diferença entre ato indisciplinar, incivilidade e ato infracional, bullying e cyberbullying e seus impactos negativos na sociedade.

“Iniciativas como essa, da DAE , têm muito a acrescentar no desenvolvimento educacional de nossos alunos. Sem dúvida, a palestra plantou uma sementinha nas mentes dos ouvintes e gerará bons frutos”, finalizou a diretora da unidade, professora Morganna Leal.

Novos professores e estagiários vão atuar nas escolas municipais de Teresina

A Secretaria Municipal de Educação (Semec) está realizando durante esta semana a lotação de professores temporários e estagiários de apoio à inclusão que vão atuar nas escolas e Centros Municipais de Educação Infantil (CMEIs) de Teresina a partir do próximo dia 06 de março. Até o momento já foram contratados em torno de 270 novos profissionais. Este quantitativo tende a aumentar até a próxima sexta-feira (03/03).

“Com essas novas contratações a Semec garante que nenhuma sala de aula ficará sem professor. Além disso, a equipe da Gerência de Manutenção e Conservação (GMC) tem trabalhado nas últimas semanas em reparos em algumas unidades de ensino para que a estrutura física esteja a contento”, afirma o secretário municipal de Educação, professor Nouga Cardoso.

Foram contratados até esta terça-feira (28/02) 150 estagiários de apoio à inclusão e a estimativa é que até a sexta-feira (03/03) este número chegue a 250. Com relação aos professores temporários a distribuição está assim: 102 professores polivalentes; 03 professores de língua portuguesa; 03 de matemática; 04 de ciências; 04 professores de inglês; e um de educação física, totalizando até o momento 117 professores. De acordo com o edital do último Processo Seletivo Simplificado para Professor Substituto, os classificados no certame têm até o dia 02 de março para enviar toda a documentação necessária à Secretaria Municipal de Administração e Recursos Humanos (Sema). O envio é através do e-mail concurso.coreg.sema@gmail.com.

Para além disso, a Semec está trabalhando nos últimos detalhes do Concurso Público para diversos cargos, como nutricionista, psicólogo, assistente social, psicopedagogo, fonoaudiólogo, bibliotecário, estatístico educacional, cientista social educacional, professor de diversas disciplinas e técnico administrativo, a ser lançado ainda no primeiro semestre deste ano.