Prefeito Silvio Mendes se reúne com a FMS para avaliar ações da saúde e planejar metas para 2026

Foto: Ascom FMS

O Prefeito de Teresina, Silvio Mendes, está realizando uma série de reuniões com gestores das pastas da Prefeitura Municipal, com o objetivo de avaliar as ações desenvolvidas ao longo do ano e planejar as metas para 2026.

O encontro desta terça-feira foi voltada para a saúde e participaram do encontro a presidente da Fundação Municipal de Saúde (FMS), Leopoldina Cipriano, a diretora-geral do Hospital de Urgência de Teresina (HUT), Aranucha Brito, além de gestores dos departamentos de Atenção Básica e Especializada.

Durante a reunião, o chefe do Executivo municipal detalhou alguns dos objetivos definidos para o próximo ano.

“Estamos fazendo uma análise do que foi possível realizar durante o ano que está terminando, um ano meio tumultuado, e quais metas estamos propondo e vamos executar. Primeiro, vamos ampliar a oferta de serviços especializados, como consultas médicas especializadas, já que o Hospital Lineu Araújo exauriu sua capacidade de atendimento. Segundo, vamos criar um novo serviço voltado ao cuidado de crianças com dificuldades de aprendizagem. Já temos o CMAM, que atende crianças com dislexia e TDAH, e agora vamos expandir para cuidar também de crianças com autismo”, explicou.

O prefeito destacou ainda que outros encontros com secretários municipais já estão agendados.

“Isso também vai acontecer. Hoje estamos reunidos com a Saúde, amanhã com a Educação e, na segunda-feira, com toda a equipe e todos os secretários, para fazermos uma avaliação do que conseguimos realizar ao longo de 2025”, afirmou.

Silvio Mendes ressaltou ainda a necessidade de responsabilidade com o orçamento municipal e chamou atenção para o subfinanciamento da saúde.

“O orçamento da prefeitura no ano que está se encerrando foi de R$ 5,3 bilhões. Desse total, a saúde consumiu R$ 1,8 bilhão, o que representa mais de 30% da receita do município. Além disso, é preciso cuidar da educação, da infraestrutura urbana, foram fechados 24 mil buracos na cidade e de vários outros interesses da população. É necessário saber repartir os recursos. A saúde é importante, claro que é, mas a educação não é menos importante, pois tem a missão de mudar o futuro. Temos um subfinanciamento, ou seja, menos recursos do que o necessário para fazer tudo o que precisa ser feito, e é importante que a população compreenda isso. Estamos prestando contas. Esse é um resumo do que está sendo feito, uma prestação de contas que será enviada à Câmara Municipal e ao Tribunal de Contas. Quem lida com dinheiro público precisa prestar contas e ter ainda mais cuidado do que teria com o próprio dinheiro”, concluiu.

A presidente da Fundação Municipal de Saúde (FMS), Leopoldina Cipriano, destacou algumas das ações promovidas pela pasta este ano.

“Teresina passou a receber um incremento de recursos e ampliamos a oferta dos serviços que estão sendo realizados. Hoje, o HUT conta com a habilitação dos leitos paliativos, algo que não existia anteriormente. Também estamos reorganizando os processos de trabalho dentro da Fundação. Na atenção básica, reabrimos consultórios odontológicos que estavam fechados, mudamos a modalidade do CEO, Centro de Especialidades Odontológicas, e iniciamos a adequação de mais de dez Unidades Básicas de Saúde. Reestruturamos a saúde bucal e hoje não há mais falta de insumos, que era um grande desafio para garantir o atendimento da população de Teresina”, destacou.

A presidente detalhou ainda o esforço financeiro que a pasta tem realizado para manter a qualidade do atendimento na capital.

“O atendimento da atenção primária praticamente dobrou em 2025 em comparação com o ano anterior. Nos últimos meses, conseguimos pagar diversos fornecedores, honrar os compromissos financeiros da Fundação, antecipar o salário dos profissionais e também o 13º salário. Ao longo deste último ano, temos buscado reestruturar as finanças de Teresina, recuperar a credibilidade da atenção básica junto à população e melhorar a qualidade dos serviços hospitalares que estão sendo ofertados”, informou.

Pedagogos da Educação Infantil recebem orientações sobre metas e níveis de aprendizagem

Ascom Semec

A Secretaria Municipal de Educação (Semec) reuniu os coordenadores pedagógicos dos Centros Municipais de Educação Infantil para alinhar as estratégias do ano letivo de acordo com as novas expectativas de aprendizagem. O objetivo é acompanhar melhor o desempenho dos alunos em cada etapa escolar.

A avaliação e monitoramento não são novidades na rede municipal de Teresina, mas a mudança no ciclo de alfabetização, que agora inclui o II Período da Educação infantil, gerou novas expectativas. Na prática, a Semec definiu com clareza o que se espera dos alunos ao fim de cada ano, além de consolidar os níveis de aprendizagem.

Segundo Hostiza Machado, da coordenação pedagógica da Semec, o foco de todo o trabalho é a alfabetização das crianças no tempo regular. “Teresina tem avançado muito na Educação Infantil, o que nos estimula a crescer nas metas. Estamos apontando para as escolas os níveis de leitura e escrita, também o que esperamos das crianças em relação a esses níveis. A expectativa é de que as metas bem definidas nos ajudem a evoluir ainda mais enquanto rede”, explica.

Durante o encontro, as pedagogas tiveram um momento animado para lembrar como é importante ter energia e disposição para trabalhar com as turminhas da Educação Infantil. Também dialogaram sobre as avaliações do IAB e a inserção dos dados no SIGA-SEMEC, procedimentos essenciais para a qualidade do ensino nas escolas do município.

Secretaria de Educação motiva equipe gerencial no Planejamento Estratégico 2019

Ascom/Semec

Planejar as estratégias a serem seguidas durante todo o ano letivo é uma ação que a Secretaria Municipal de Educação (Semec) realiza há 18 anos. Nesta sexta-feira (12), gerentes e técnicos estiveram reunidos durante toda a manhã para discutirem o Planejamento Estratégico (PES) de 2019 e darem continuidade à cultura de planejar a política educacional de Teresina para alcançar os resultados almejados.

O foco este ano é resgatar os valores da Secretaria e discutir coletivamente como esses valores se refletem no trabalho diário da educação do município. Representantes de todos os setores da SEMEC estiveram reunidos para propor atualizações nos indicativos de valores, visão, missão e metas.

Para o secretário Kleber Montezuma, uma reflexão real e sincera contribui para a forma que as tarefas serão cumpridas. “Temos esse momento anualmente para dialogar sobre nosso trabalho, agora estamos em uma etapa importante de transição, evoluindo sistematicamente e dando vida a novos projetos. O planejamento estratégico é um dos principais motivos do sucesso das ações na educação de Teresina, tenho orgulho desse legado”, destaca.

O encontro contou com uma programação dinâmica para desafiar os técnicos a pensarem sobre a atual conjuntura da Secretaria em relação à avaliação, currículo, formação de professores, práticas e políticas de ensino, entre outros temas que permeiam o trabalho desenvolvido por eles.

O momento foi também de análise dos resultados do PES 2018, com avaliação das metas atingidas. A apresentação animou o grupo, já que os números revelam crescimento em boa parte dos segmentos, como a realização de avaliação com 100% dos alunos e aprovação dos estudantes do Ensino Fundamental, que chega a 98,78%.

“É interessante pensar coletivamente em pontos que refletem no desempenho acadêmico dos alunos. Só podemos traçar metas, levantar estratégias e analisar os resultados quando planejamos juntos, fortalecendo o grupo que faz essa gestão. O PES é uma construção plural, baseado na realidade das nossas escolas e de acordo com nossa visão de futuro, que está cada vez mais consolidada. Queremos ser referência pela educação pública de excelência”, pontua a secretária executiva de Gestão, Kátia Luciana Noleto.