Projeto da Escola Municipal H. Dobal desperta o gosto dos alunos pela leitura

As unidades de ensino da Rede Pública de Educação de Teresina desenvolvem projetos de estímulo à leitura e de desenvolvimento da escrita que contam com o apoio da Prefeitura, por meio da Secretaria Municipal de Educação (Semec). Na Escola Municipal Hindemburgo Dobal, localizada na zona Sul da capital, é realizado o projeto Plantando Sementes, com alunos do 6° ao 9° ano do Ensino Fundamental.

“O objetivo do projeto é incentivar o hábito da leitura e o amadurecimento das habilidades sobre os elementos da narrativa, a oralidade, produção textual e competências cognitivas relacionadas à leitura: compreensão textual e interpretação”, explica a professora de português Franceane Melo.

No momento os alunos estão trabalhando o gênero textual lendas, com o tema “Semeando Lendas”. A culminância acontece no final deste mês, com diversas atividades, como desenhos e contos. Os alunos desenvolvem em sala de aula cada gênero textual em um período de dois meses e no final do ano será realizado um evento com a presença dos pais dos alunos e de toda a comunidade escolar.

“Além do Plantando Sementes a escola realiza outro projeto, o “Despertar para a Leitura”, voltado a alunos do 1° ao 5° ano, como parte das ações do Projeto Alfabetiza Teresina. É uma forma de incentivo a uma melhor leitura, além de fazer com que a criança vença a timidez”, conclui a diretora da escola, professora Bernadete Bezerra.

Dia do Folclore é comemorado nas unidades de ensino da Rede Municipal de Teresina

Hoje (22) é comemorado o Dia do Folclore no Brasil, assim como em diversos lugares do mundo. Temos como personagens famosos do folclore nacional: o saci, o curupira, a mula sem cabeça, a iara etc. Nas festas e danças, temos o frevo, o bumba meu boi, as festas juninas, a catira, entre outras manifestações. Dois dos principais folcloristas brasileiros foram Mário de Andrade e Câmara Cascudo. A celebração brasileira do Dia do Folclore foi oficializada em 1965 por meio de um decreto federal.

Nas unidades de ensino, a data é comemorada com muita alegria, festa e contos históricos de cada personagem do folclore. Os professores se fantasiam e reúnem as crianças no pátio da escola, os lanches são distribuídos e a diversão começa.

No Centro Municipal de Educação Infantil (CMEI) Noélia Maranhão não é diferente. Logo na chegada as crianças deixam as mochilas nas salas de aula e retornam para a acolhida no pátio, para o início da apresentação que envolve todos os profissionais da escola. A programação da Semana do Folclore começou na segunda-feira, (21), com apresentação da história da Cuca. Na manhã desta terça-feira foi a vez da historinha do Saci Pererê. Teve dancinhas e muita interação com as crianças.

A professora Ana Cristina, gestora do CMEI Noélia Maranhão, destacou a importância de celebrar essa data. “Sempre buscamos trabalhar com projetos no CMEI, pois através deles conseguimos dinamizar as temáticas e torná-las mais atraentes para chamar atenção das crianças. Dessa forma toda a equipe se envolve, desde o agente de portaria, as professoras até a direção. Resgatar os personagens do Folclore Brasileiro é manter viva as nossas tradições e transmiti-las às novas gerações, as crianças se envolvem, participam e ficam maravilhadas com as histórias e chegam em casa narrando tudo para as famílias. O feedback tem sido maravilhoso, finalizou.

Quem também destacou o Dia do Folclore foi o CMEI Pedro Mendes Ribeiro, que envolveu todas as crianças na temática, destacando as danças, músicas, personagens e história.

IPMT promoverá o lançamento do Programa de Educação Previdenciária com homenagem aos servidores recém aposentados

O Instituto de Previdência dos Servidores Municipais de Teresina (IPMT) realizará o lançamento, na próxima quarta-feira, dia (23), às 9h, do Programa de Educação Previdenciária, além da Cerimônia de Reconhecimento de Mérito dos servidores municipais recém aposentados. O evento acontecerá no Palácio da Música e será destinado aos segurados do Instituto.

A programação contará com a presença de autoridades, servidores municipais ativos e recém aposentados, apresentação cultural, entrega dos certificados, coffee break e sessão de fotos com entrega instantânea ao final do evento.

O Programa de Educação Previdenciária do IPMT se consolida neste ano de 2023, com o intuito de levar ao público beneficiário ações, prestação de serviços, orientações, reconhecimento e atendimento personalizado. Nossa missão é garantir que os servidores ativos, inativos e pensionistas tenham acesso aos temas e serviços relacionados à educação previdenciária, bem como aos serviços assistenciais que o município de Teresina oferece.

O Programa contará com oito projetos voltados para educação e assistência aos segurados do Instituto, entre eles o PROJETO VOCÊ MERECE, que é a Cerimônia de Reconhecimento de Mérito aos servidores recém aposentados, homenageados por sua contribuição durante os anos de trabalho dedicados à Prefeitura de Teresina.

PROGRAMAÇÃO:

09h – Recepção dos Convidados

09h10 – Mensagem de boas vindas do Presidente do IPMT, Kennedy Glauber

09h20 – Mensagem do Diretor de Previdência, Edelman Medeiros

09h40 – Apresentação Cultural

10h10 – Formação de Dispositivo de Honra

– Fala do Presidente do IPMT, Kennedy Glauber

– Fala do Prefeito de Teresina, Dr. Pessoa

10h50 – Chamada dos homenageados e entrega dos certificados

11h20 – Encerramento e avisos

11h30 – Fotos e coffee break

2° Edição do Prêmio Teresa Cristina acontece nesta quarta-feira (23)

O Prêmio Teresa Cristina, que reconhece as empresas que promovem a equidade de gênero no mercado de trabalho, acontece nesta quarta-feira (23), no SESC Cultural, localizado na Avenida Cajuína. O evento que compõe a programação especial do aniversário de 171 anos de Teresina será realizado a partir das 19h.

A premiação é uma iniciativa da Prefeitura de Teresina, por meio da Secretaria Municipal de Desenvolvimento Econômico e Turismo (SEMDEC) e a Secretaria Municipal de Políticas Públicas para Mulheres (SMPM), e visa incentivar e valorizar as práticas que contribuem para a inserção, permanência e dignidade das mulheres no âmbito profissional.

“O Prêmio Teresa Cristina é uma forma de estimular o desenvolvimento econômico e social de Teresina, por meio do incentivo às empresas que valorizam as mulheres e contribuem para a redução das desigualdades de gênero no mercado de trabalho”, destaca o secretário da SEMDEC, Iran Felinto. “As empresas participantes demonstraram que é possível conciliar o crescimento econômico com a responsabilidade social, oferecendo oportunidades, capacitação e reconhecimento às mulheres”, complementa.

Segundo dados do IBGE, as mulheres representam 53,25% da população de Teresina, mas ainda enfrentam barreiras como a discriminação, a violência, a dupla jornada e a falta de oportunidades. Por isso, é importante que as empresas se engajem nessa causa e promovam um ambiente de trabalho mais justo e inclusivo para as mulheres.

O Prêmio Teresa Cristina foi criado pelo Decreto nº 22.223, 14 de março de 2022, e é dividido em três categorias: pequena, média e grande empresa. Ao todo 14 empresas receberão o troféu Teresa Cristina por executarem práticas em busca da equidade de gênero dentro do mercado de trabalho.

“Estaremos premiando todas as empresas teresinenses que praticam a equidade de gênero e valorizam a mulher no seu quadro pessoal. E que essas empresas possam servir de exemplo, e que mais e mais empresas incorporem essa luta”, concluiu a secretária da SMPM, Karla Berger.

Empresas participantes na categoria Pequeno Porte:

Carreira RH
Oncobem
Maria Brasileira
Oncoclínica
Silvia’s Hair

Categoria Médio Porte

Via Corpus
Cemitério Jardim da Ressurreição

Categoria Grande Porte

G3 Telecom
Águas de Teresina
Francisco Vilar
Pax União
Ferro Norte
Ferro Norte Industrial

SAAD Sul inaugura revitalização de praça no Tenha Fé nesta terça-feira (22)

A Superintendência das Ações Administrativas Descentralizadas (SAAD) Sul anuncia inauguração de revitalização na praça Tenha Fé nesta terça-feira (22), no bairro Esplanada. Com o intuito de proporcionar um ambiente mais agradável e acolhedor para a comunidade, diversas ações foram executadas para melhorias estruturais e urbanas.

As equipes de obras atuaram nos serviços de pintura, reparo de piso intertravado, meio-fio, alambrado e calçamento, além de atividades de grafite para dar um toque artístico ao local. A revitalização dos espaços verdes e a recuperação do palco também fazem parte do projeto, buscando garantir conforto, segurança e lazer aos moradores da zona Sul da capital.

Além disso, as equipes de limpeza seguem atuando, semanalmente, de forma intensiva nas praças com os serviços de capina, varrição e poda de árvores para manter os espaços públicos limpos e agradáveis. Com a conclusão do projeto, a população da zona Sul de Teresina terá à disposição praças renovadas, que atendem às necessidades da comunidade e estimulam a prática de atividades ao ar livre.

O engenheiro da SAAD Sul, Cristhian Carvalho, explica que a obra deve ser inaugurada no dia 18 de agosto.

“Essa iniciativa tem como objetivo proporcionar à população um espaço público renovado e acolhedor. Além de melhorias estruturais, estamos investindo em espaços verdes, bancos, pintura e arte com grafites”, explicou.

A SAAD Sul tem trabalhado de forma intensificada em ações para aprimorar as condições de urbanização do município, priorizando a vida dos moradores. O orçamento para essa iniciativa provém de recursos zonais, incluídos nas ações emergenciais da superintendência para reparo na zona Sul.

SAAD Sul inaugura urbanização de rotatória na Miguel Rosa nesta terça-feira (22)

A Prefeitura de Teresina, por meio da Superintendência das Ações Administrativas Descentralizadas (SAAD) Sul, anuncia a inauguração da obra de urbanização do viaduto da avenida Miguel Rosa nesta terça-feira (22), às 09h30. Situado em uma importante via da zona Sul de Teresina, o viaduto deve proporcionar mais segurança e acessibilidade para motoristas, ciclistas e pedestres.

O projeto inclui a pintura do viaduto para receber uma arte em grafite que irá embelezar ainda mais o local; área verde, que já foi implantada; plantio de árvores, ciclovia e calçamento em paralelepípedo, visando garantir uma base sólida e duradoura para o tráfego de pedestres e ciclistas.

Cristhian Carvalho, engenheiro da equipe de Obras e Serviços, explicou a importância da obra de maneira direta.

“À pedido do superintendente Jeová Alencar, trabalhamos rápido para avançar com a construção do viaduto. Agora, estamos quase finalizando a urbanização e esperamos finalizar até o final deste mês”, afirmou.

O superintendente Jeová Alencar reafirma o compromisso da gestão de Teresina com as melhorias.

“Essa obra de urbanização na rotatória é de extrema importância para a zona Sul de Teresina. O avanço das intervenções irá proporcionar uma via mais segura e acessível para motoristas, pedestres e ciclistas”, concluiu.

A SAAD Sul, em conjunto com a gerência de Obras e Serviços, reafirma seu compromisso em buscar soluções que visem o bem-estar e a qualidade de vida da população na zona Sul da capital. A iniciativa é parte de um plano mais amplo de urbanização e melhoria, que visa oferecer um ambiente urbano mais seguro, acessível e sustentável.

Semec contrata estagiários cegos para a Rede Municipal de Ensino

A Prefeitura de Teresina, por meio da Secretaria Municipal de Educação (Semec), realizou nesta segunda-feira (21) a lotação de quatro estagiários cegos na Rede Municipal de Ensino, com apoio da Divisão de Educação Inclusiva (DEI). Foram lotados Dorisvaldo de Jesus, na Escola Municipal Monteiro Lobato; Raquel Monteiro, no Centro Municipal de Educação Infantil (CMEI) Tia Graça Nery; Ana Cláudia do Carmo, na Escola Municipal Simões Filho; e Paulo Henrique Mendes, na Escola Municipal Professor Nelson do Amaral Sobreira.

Segundo a coordenadora de Educação Inclusiva da Semec, Amanda Kardia, a Secretaria procura por meio dessa ação garantir a inclusão da Pessoa com Deficiência nas instituições de ensino. “Sabemos que a deficiência só existe se tiver essa barreira, e estamos aqui justamente para vencer esses obstáculos e levar acessibilidade. Nós, enquanto Semec, estamos aqui para fazer a visita na escola, fazer a articulação do trabalho dos estagiários com o professor do Atendimento Educacional Especializado (AEE), para que se sintam ativos no processo”, pontua.

A Semec realizou uma avaliação multiprofissional junto à Educação Inclusiva, na qual foram analisadas as atividades a serem exercidas pelos estagiários, o nível da acessibilidade às escolas selecionadas e qual a natureza das atividades a serem exercidas. Serão feitas visitas junto aos gestores das escolas para definir adaptações necessárias para receber os novos estagiários.

Paulo frisa a integração na Rede Municipal de Ensino como uma conquista. “Já começa a garantia da acessibilidade, a integração de nós, pessoas cegas, nas salas de aula. O que a gente quer é essa oportunidade, porque somos capacitados para atuar em nossas profissões como qualquer outra pessoa”, afirma.

Ana Cláudia agradece a receptividade da Secretaria, que, segundo ela, foi acessível e soube lidar com as demandas da população cega em todas as seções por onde passou. Destaca o ingresso na Rede Municipal como forma de superação de estigmas. “A gente vai mostrar nosso real potencial. Apesar das nossas limitações, não somos acomodados, vencemos os desafios, e não para provar nossa capacidade frente a sociedade, mas sim realizar nossos objetivos como pessoa, como cidadã”, conclui.

Programa de Educação Financeira será implantado nas escolas municipais de tempo integral

A Secretaria Municipal de Educação (Semec) realizou na manhã desta segunda-feira (21) um encontro no Centro de Formação Professor Odilon Nunes, na zona norte de Teresina, com o propósito de formar pedagogos da Rede Municipal de Ensino sobre o Programa de Educação Financeira. Esse programa será implementado nas escolas de tempo integral do município de Teresina.

Inicialmente lançado como um plano piloto em 2022 na Escola Municipal Santa Clara, localizada na zona sul da capital, o Programa Consciente de Educação Financeira será expandido para as demais escolas de tempo integral ainda neste mês de agosto. O secretário executivo de Ensino da Semec, Reinaldo Ximenes, mencionou que a intenção de expandir surgiu devido aos resultados positivos da experiência.

A educação financeira é um processo de aprendizado que fornece conhecimentos sobre a gestão de finanças pessoais. Com isso em mente, essa área educacional visa desenvolver habilidades relacionadas a métodos de economia, investimentos e controle de gastos pessoais. O Programa Consciente de Educação Financeira tem como objetivo preparar os alunos para organizar e controlar suas despesas domésticas, ao mesmo tempo em que amplia sua visão sobre empreendedorismo e práticas sustentáveis. Ele engloba os alunos do 1º ao 9º ano do Ensino Fundamental.

A coordenadora das Escolas de Tempo Integral da Semec, Regina Amorim, ressaltou a importância de trazer a educação financeira para o ambiente escolar. Ela explicou que é crucial fornecer aos alunos informações e conhecimentos para que possam tomar decisões bem fundamentadas, preparando-os para administrar suas finanças de forma eficaz no futuro.

Estudantes da E. M. Barjas Negri participam de palestra sobre empreendedorismo

A Escola Municipal Barjas Negri, localizada na zona Sudeste de Teresina, realizou, em parceria com o Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas do Piauí (Sebrae/PI), a palestra “Qual o tamanho do seu Mundo”, com o instrutor e consultor, Marcelo Viveiros. O evento foi voltado para alunos do 9° ano e teve como intuito despertar os estudantes para o planejamento das metas para o futuro.

“A ação, em parceria com o Projeto Educação Empreendedora do Sebrae, teve como objetivo trabalhar a motivação nos alunos, fazendo-os refletir sobre o que eles querem transformar, se existe foco, organização, disciplina para alcançar os objetivos. O que os move a mudar? Fazer com que eles percebam a importância de ser o agente de mudança da sua vida e a importância das escolhas”, explica a diretora da escola, Joice Pinheiro.

Além de trabalhar a motivação através do empreendedorismo como agente de mudança, a parceria com o Sebrae abre portas para outras palestras com agentes empreendedores que têm por objetivo despertar no alunado a importância do planejamento para suas vidas no presente e no futuro.

“Os alunos ficaram bem empolgados, visto que usamos a nós mesmos como exemplo de sucesso, fazendo uso de um projeto de vida, para crescermos como pessoas e profissionais. Temos outras palestras para serem trabalhadas ao longo deste semestre, trabalhando outros temas importantes”, conclui Joice Pinheiro.

Semec garante qualidade da alimentação oferecida nas escolas municipais de Teresina

A Secretaria Municipal de Educação (Semec), por meio da Divisão de Nutrição, está intensificando as visitas nos Centros Municipais de Educação Infantil (CMEIs) e nas escolas para melhor avaliar a qualidade do que é oferecido, buscando meios para que a alimentação escolar tenha uma melhor qualidade. A alimentação nas escolas representa um papel fundamental de nutrir crianças e adolescentes durante uma importante fase de desenvolvimento e de aprendizado. Se realizada de forma adequada, a nutrição escolar pode, até mesmo, auxiliar na redução de problemas relacionados à má alimentação, como a obesidade e as deficiências nutricionais.

A nutrição escolar serve também para informar sobre os programas e atividades relacionados à alimentação escolar e à promoção de hábitos alimentares saudáveis entre os estudantes. Recentemente, para melhor atender as unidades de ensino da Rede Municipal de Teresina em suas demandas relacionadas à alimentação escolar, a Divisão de Nutrição da Semec passou por uma reestruturação com processos novos e atualizados.

Nas visitas são analisados a forma de armazenagem, a produção dos alimentos, higienização dos profissionais, a estrutura das cozinhas, qualidade e validade dos produtos, dentre outros processos. A Gerência de Assistente ao Educando, responsável pela Divisão de Nutrição, faz o controle de tudo o que faz parte da alimentação escolar, desde cumprimento do cardápio conforme a resolução do Programa Nacional de Alimentação Escolar (PNAE).

Atualmente a Rede possui 18 nutricionistas. Cada profissional fica responsável por 20 unidades de ensino. “Todos os dias sai um grupo de nutricionistas da Semec, divididas por regiões, fiscalizando a dedetização do ambiente onde os alimentos são armazenados, certificando a validade e qualidade dos alimentos, observando se as merendeiras estão fardadas ou sem acessórios, para que não caia dentro dos alimentos. Nós vamos como manutenção também, capacitar as profissionais da cozinha, conversar com a diretora da escola para escutar o que de melhorias a unidade de ensino precisa”, explica Keyla Cardoso, gerente de Assistência ao Educando da Semec.