Voucher estética começa a ser distribuído para os servidores municipais

A Secretaria Municipal de Administração e Recursos Humanos (SEMA) iniciou a distribuição de vouchers de serviços estéticos aos servidores de Teresina. A ação faz parte de um programa lançado pela Prefeitura de Teresina como forma de minimizar os impactos da pandemia do novo coronavírus aos profissionais que atuam no segmento de beleza e bem-estar.

Ao todo, são quase dois mil vouchers que estão sendo distribuídos entre os servidores municipais e contemplam os seguintes serviços: cabeleireiro e barbeiro; manicure e pedicure; designer de sobrancelhas e limpeza de pele.

“O servidor não terá nenhum ônus para usufruir do benefício, pois o programa funciona da seguinte maneira: a Prefeitura abriu uma seleção para esses profissionais; aqueles que atenderam aos requisitos do edital foram credenciados e receberam antecipadamente, da própria Prefeitura, o valor pela prestação do serviço. Agora que os estabelecimentos retomaram seu funcionamento seguindo as normas de prevenção e combate ao novo coronavírus, nós estamos distribuindo gratuitamente os vouchers aos nossos servidores”, detalha o secretário municipal de Administração e Recursos Humanos, Leonardo Silva.

A ação beneficia mais de 130 profissionais da cidade e, conforme o contrato firmado, os serviços devem ser executados até agosto deste ano. Ao receber o voucher, o servidor escolhe qual serviço deseja, de acordo com a disponibilidade. O voucher indica ainda quem será o profissional a prestar o serviço, o seu endereço e telefone de contato para agendamento.

Gerentes da Sema participam de treinamento sobre o Sistema de Monitoramento de Ações da Prefeitura de Teresina

Gerentes da Sema aprendem a manusear o Simapp (Foto: Ascom SEMA)

Os novos gerentes da Secretaria Municipal de Administração e Recursos Humanos (Sema) participaram, na manhã desta sexta-feira (22), de um treinamento para aprenderem a manusear o Sistema de Monitoramento de Ações, Projetos e Programas (Simapp) da Prefeitura de Teresina.

A ferramenta, segundo Ricardo Pereira, gestor do Simapp na Sema, permite o monitoramento de cada órgão municipal no processo de inserção, acompanhamento e análise de resultados dos indicadores definidos para a gestão.

Gerentes da Sema aprendem a manusear o Simapp (Foto: Ascom SEMA)

“Nesse encontro de hoje apresentamos o Simapp aos novos gestores, suas funcionalidades e importância para o acompanhamento das ações realizadas pela Secretaria. Reforçamos, principalmente, a relevância de manter esses dados sempre atualizados para que a gestão tenha conhecimento do que está sendo executado no órgão, se há gargalos e como solucioná-los de forma mais eficiente e transparente”, explica Ricardo Pereira.

Ginástica laboral contribui para qualidade de vida do servidor

As aulas de ginástica laboral, promovidas pelo Núcleo de Desenvolvimento de Recursos Humanos da Sema (Nuderh), estão sendo retomadas seguindo os protocolos de prevenção e combate ao novo coronavírus. Com portas abertas, uso obrigatório de máscara e respeitando o distanciamento entre as pessoas, a atividade contribui para a qualidade de vida do servidor municipal.

“Através de uma série de exercícios físicos conseguimos evitar lesões por esforço repetitivo e algumas doenças ocupacionais, que são aquelas que se desenvolvem devido às especificidades da profissão do servidor. Sem falar que quebramos a rotina e damos um gás para iniciar o trabalho mais disposto”, explica a educadora física do Nuderh, Kauane Ribeiro.

A servidora municipal Fabiana Araújo aprova a iniciativa e revela que já estava com saudades das aulas, que foram suspensas em março de 2020 devido à pandemia. “A ginástica laboral tem nos ajudado tanto do lado físico como também do mental. Ficamos mais dispostos e com as energias renovadas. Desde que a ginástica foi implantada na Sema, tenho sentido um grande benefício, pois mexe com tudo, além de ser prazeroso”, descreve.

A educadora física Kauane Ribeiro explica ainda que os exercícios ministrados são de baixa intensidade, baseados em técnicas de respiração e alongamento de diversas partes do corpo, como tronco, cabeça, membros superiores e inferiores. Além disso, os exercícios também envolvem percepção corporal, reeducação de postura e compensação muscular, ajudando a aliviar tensões e o estresse do dia a dia.

Núcleo reforça medidas de prevenção e combate ao novo coronavírus 

Material foi distribuído para servidores ( Fotos: Ascom sema)

Os servidores da Secretaria Municipal de Administração e Recursos Humanos (Sema) receberam, na manhã desta quarta-feira (13), novos materiais informativos sobre prevenção e combate ao coronavírus (Covid-19).  

De acordo com João Henrique, psicólogo do Núcleo de Desenvolvimento de Recursos Humanos da Sema (Nuderh), o cenário de pandemia torna necessária a realização de ações frequentes de conscientização. “Devemos permanecer vigilantes quanto aos riscos desse vírus que continua fazendo novas vítimas a cada dia”, completa. 

No material distribuído aos servidores do órgão, foram reunidas dicas de como prevenir a disseminação do novo coronavírus, sobretudo no ambiente de trabalho. Entre as orientações estão: manter as salas arejadas, com janelas e portas abertas quando possível; manter distância segura de outras pessoas ao deliberar demandas presencialmente; uso obrigatório de máscara durante o expediente; higienização frequente das mãos, dentre outras. 

Novas condutas também estão sendo implantadas para tornar o atendimento ao público mais seguro. “Como nossa secretaria tem fluxo constante, principalmente de servidores de outros órgãos, estamos fazendo um controle maior de quem entra e sai das nossas dependências para evitar que esses deslocamentos ponham em risco à saúde de todos”, explica Marcio Jorge Veloso, secretário executivo da Sema.  

 

Nova gestão pretende modernizar sistemas e rever fluxo de processos na Sema

À frente da Secretaria Municipal de Administração e Recursos Humanos (Sema) há uma semana, o advogado e contador Leonardo Silva revela que a nova gestão foca na modernização do órgão. Segundo o gestor, é preciso rever se os sistemas eletrônicos em funcionamento na Prefeitura de Teresina podem ser aperfeiçoados ou até mesmo substituído para oferecer maior resolutividade às demandas do município e do próprio servidor.

“Nossa meta é modernizar a Sema, dar mais agilidade aos processos a partir da implantação de novos sistemas, se for necessário, ou melhorar o que já temos. Pretendemos rever o fluxo de atendimento ao servidor desde o protocolo até o despacho final. O setor de pessoal, por exemplo, precisa de um sistema mais ágil para o processamento dos dados do servidor, com informações mais detalhadas. A plataforma que a gente utiliza hoje está um pouco defasada”, pondera.

Leonardo Silva pontua que, conforme orientação do prefeito de Teresina, Dr. Pessoa, todas as mudanças que venham a ocorrer com o intuito de tornar a máquina pública mais eficiente priorizam também o servidor efetivo do município. “Estamos conversando com os servidores efetivos, dando prioridade a eles, pois eles são o patrimônio da Prefeitura”, acrescenta.

Licitações

Sobre as licitações do município, o secretário afirma que os certames agendados estão ocorrendo normalmente e adianta que pretende ampliar o uso do pregão eletrônico tanto nas licitações de compras como de obras. Essa modalidade se destaca por ser mais célere, segura e transparente.
Já os procedimentos licitatórios que se encontravam parados ou pendentes, foram enviados de volta para seus órgãos de origem a fim de que os novos gestores reavaliem a necessidade de dar andamento ou não nesses certames.

Prefeitura e FCC anunciam novo calendário do concurso para procurador e fiscal de serviços públicos

A Prefeitura de Teresina e a Fundação Carlos Chagas definiram o novo cronograma do concurso para procurador e fiscal de serviços públicos do município. O certame foi suspenso no final de março deste ano devido à pandemia do novo coronavírus. À época, os candidatos estavam às vésperas de passarem pelas provas objetivas, previstas para serem aplicadas no dia 5 de abril.

“Estávamos com o concurso em andamento quando a pandemia chegou e adiou os planos. Passado o período de maior rigor do isolamento social e com a flexibilização do funcionamento das atividades econômicas, retomamos a discussão acerca do certame e agora estamos divulgando o novo calendário do concurso”, diz o secretário municipal de Administração e Recursos Humanos, Nonato Moura.

Conforme o novo cronograma, a aplicação das provas será no dia 28 de março de 2021. Já o resultado final deve ser divulgado dia 28 de julho de 2021 para o cargo de fiscal de serviços públicos, enquanto que, para o cargo de procurador do município, o resultado final está previsto para ser divulgado no dia 27 de setembro do próximo ano.O novo cronograma está disponível no site da FCC (https://www.concursosfcc.com.br/).

O secretário municipal de Administração e Recursos Humanos reforça que, para atender as medidas de prevenção e combate ao novo coronavírus, a banca organizadora do certame ajustou a logística de aplicação das provas para garantir maior segurança aos mais de 10 mil candidatos inscritos. Ao todo, estão sendo ofertadas 20 vagas para fiscal de serviços públicos e seis para o cargo de procurador do município.

Prefeitura de Teresina anuncia antecipação do 13º salário dos servidores

A Prefeitura de Teresina vai antecipar a segunda parcela do 13º salário dos servidores municipais. O pagamento, que estava previsto para acontecer dia 21 de dezembro, será realizado na próxima segunda-feira, dia 14 de dezembro. Com isso, serão injetados na economia local cerca de R$ 42 milhões, que devem aquecer o comércio neste fim de ano.

O secretário municipal de Administração e Recursos Humanos, Nonato Moura, destaca que a antecipação do pagamento do benefício aos servidores municipais se tornou tradição na gestão do prefeito Firmino Filho.

“Mais uma vez, a Prefeitura de Teresina antecipará o pagamento do 13º salário dos servidores municipais. Esta é uma ação que vem se repetindo ano após ano e que reflete nossa organização financeira e orçamentária. Além de ser uma forma de valorizarmos nossos servidores, que trabalham com tanta dedicação em prol do desenvolvimento da cidade”, pontua.

Nonato Moura explica que a primeira parcela do 13º salário já foi paga aos servidores que gozaram férias ao longo de 2020. Nesta segunda parcela, serão beneficiados aproximadamente 23 mil servidores, entre efetivos, comissionados, aposentados e pensionistas.

Para o secretário municipal de Finanças, Francisco Canindé, essa antecipação contribuirá também para a recuperação da economia local, que sofreu fortes impactos com a pandemia do novo coronavírus. “Acreditamos que com a antecipação do pagamento, os servidores irão às compras neste fim de ano e, consequentemente, vão movimentar o comércio, ajudando na recuperação das perdas do setor”, conclui.

Prefeitura licitou mais de R$ 1 bilhão em obras e serviços nos últimos quatro anos

Rômulo Piauilino

Um balanço realizado pela Central de Licitações da Secretaria Municipal de Administração e Recursos Humanos (Sema) aponta que, de 2017 a novembro de 2020, a Prefeitura de Teresina licitou R$ 1,2 bilhão em obras, serviços e compras. Esse montante não engloba as licitações realizadas pela Fundação Municipal de Saúde (FMS), que possui uma comissão própria.

Segundo Nonato Moura, secretário municipal de Administração e Recursos Humanos, o relatório da Central de Licitações da Sema demonstra que a capacidade de investimento do município vem crescendo ano após ano. “Ao longo das duas últimas gestões do prefeito Firmino Filho, conseguimos trazer para a cidade recursos federais e financiamentos concedidos, por exemplo, pelo Banco de Desenvolvimento da América Latina, Caixa Econômica Federal, Banco do Brasil. E esse capital permitiu ao município realizar obras mais robustas e importantes nos últimos anos”, explica o gestor.

Conforme o balanço da Central de Licitações, em 2017, foram realizadas 173 licitações que resultaram no investimento de R$ 168 mil. Em 2018, foram 231 procedimentos licitatórios, com investimento de R$ 245 mil. Em 2019, foram realizadas 314 licitações, além da PPP da iluminação pública, que resultaram no investimento de quase R$ 455 mil. E de janeiro a novembro de 2020, mesmo em meio à pandemia do coronavírus, foram realizadas 193 licitações, com investimento de R$ 355 mil.

Através das licitações realizadas pelo município nos últimos anos, importantes obras foram entregues aos teresinenses, como o Parque da Cidadania, a Ponte Anselmo Dias, o Parque Matias Matos (no Mocambinho), o Complexo Esportivo Parentão, a Avenida Padre Humberto Pietro Grande, os terminais e estações de passageiros do novo sistema de transporte coletivo de Teresina, além de mais de 500 km de asfalto, mais de 200 km de calçamento, construção e ampliação de 60 creches para crianças de 0 a 3 anos, implementação de 32 escolas de tempo integral, dentre outros.

Muitas obras também estão em andamento, como a ponte da Ufpi, a construção do viaduto da Tabuleta, do Museu da Imagem e do Som e da Pinacoteca de Teresina, além das galerias da zona Leste e do bairro Torquato Neto, a requalificação do Parque Floresta Fóssil, dentre outros. Em fase inicial de licitação estão as galerias dos bairros São Pedro e Tabuleta.

CAP Centro retoma atendimento presencial a partir desta segunda-feira 

Ascom

A Central de Atendimento ao Público (CAP), localizada no Centro de Teresina, reabre a partir desta segunda-feira (24). Para atender as orientações de prevenção e combate à disseminação do novo coronavírus, uma série de medidas foi adotada com o intuito de oferecer maior segurança tanto para a população quanto para o munícipe.

Alexandre Castelo Branco, coordenador especial da Receita do Município, informa que os atendimentos serão realizados preferencialmente mediante agendamento por telefone (86 3215-7561) e com hora marcada, mas que, havendo horários disponíveis, também poderá ser realizado na porta da CAP Centro (Rua Álvaro Mendes, 884, por trás do Palácio da Cidade). A orientação é que o interessado chegue, no máximo, 20 minutos antes de seu horário para evitar aglomeração. Atrasos devem ser evitados para não ocorrer perda da senha e as pessoas devem comparecer preferencialmente desacompanhadas.

Apenas 20 contribuintes poderão permanecer dentro da unidade ao mesmo tempo. Aqueles que estiverem aguardando seu horário, no que exceder ao limite de 20 pessoas em atendimento dentro da CAP, ficarão na área externa, em fila, conforme demarcação de distanciamento entre as pessoas. Quando excedida a capacidade de atendimento do dia, começarão a ser realizados agendamentos apenas para os dias seguintes.

“A CAP foi reestruturada para retomar os atendimentos presenciais com segurança. Nossos servidores utilizarão máscaras e protetores faciais. Haverá aferição de temperatura na entrada da unidade, bem como lavatório para as mãos e disponibilização de álcool em gel. O distanciamento entre as pessoas dentro da unidade também foi demarcado. Todavia, pedimos que a população continue priorizando nossos canais on-line”, reforça Castelo Branco.

Através do Teresinense Digital é possível resolver todas as demandas relativas à Secretaria Municipal de Finanças sem sair de casa. Alguns serviços estão disponíveis na página da Secretaria de Finanças (https://antigo-semf.pmt.pi.gov.br/), não havendo necessidade sequer da abertura de processos eletrônicos via Teresinense Digital para estas demandas.

A CAP Leste, localizada no Espaço da Cidadania no Show AutoMall, reabre apenas na terça-feira (25). O telefone para agendamento nessa unidade é (86) 99406-9821.

Dúvidas e canais digitais 

Devido às restrições impostas pela pandemia, não haverá plantão presencial para esclarecer dúvidas nas Centrais de Atendimento. Neste caso, a população deve entrar em contato com o setor responsável por sua demanda através dos seguintes e-mails:

– IPTU, inclusive cadastro imobiliário: iptu.semf@pmt.pi.gov.br

– CND, Certidão positiva, restituições, compensações, baixas de pagamento, parcelamentos: arrecada.semf@pmt.pi.gov.br

– ITBI: itbi.semf@pmt.pi.gov.br

– Assuntos gerais relativos à Secretaria de Finanças, inclusive demandas relativas aos demais e-mails de contato desta lista: cap.semf@pmt.pi.gov.br

– Transferências constitucionais: getc.semf@pmt.pi.gov.br

– Nota fiscal eletrônica (acesso e retificação cadastral): notafiscaleletronica.semf@pmt.pi.gov.br

– ISS, cadastro mercantil, estimativa e fiscalizações; expedição de Alvará de Funcionamento: iss.semf@pmt.pi.gov.br

– Taxas, COSIP e SLIC (sistema de renovação de licenças e Alvarás de funcionamento): taxas.semf@pmt.pi.gov.br

– Simples Nacional (retificação cadastral): simplesnacional.semf@pmt.pi.gov.br

Vale lembrar que os atendimentos através do Teresinense Digital (https://antigo.pmt.pi.gov.br/teresinensedigital/financas/) devem ser priorizados pela população, pois se trata de uma ferramenta segura, que detalha todo o passo a passo para o peticionamento eletrônico e evita deslocamentos desnecessários nesse cenário de risco à saúde.

Sema distribui mais de 15 mil máscaras descartáveis para órgãos municipais

Ascom/SEMA

A Secretaria Municipal de Administração e Recursos Humanos (Sema), em parceria com a Fundação Municipal de Saúde (FMS), está distribuindo mais de 15 mil máscaras descartáveis para sete órgãos da Prefeitura de Teresina. Cada um desses órgãos receberá 2.500 máscaras que serão distribuídas para os servidores.

“Com o retorno dos atendimentos presenciais no município, fizemos um levantamento junto aos órgãos sobre a necessidade de máscaras para o combate e prevenção do novo coronavírus. Após essa identificação, negociamos o quantitativo dos produtos com a FMS e agora estamos fazendo a distribuição”, explica Nonato Moura, secretário municipal de Administração e Recursos Humanos.

As máscaras atendem às orientações da Organização Mundial de Saúde, contendo três camadas de tecido, elástico e são descartáveis. É importante lembrar que tanto servidores quanto os munícipes devem obrigatoriamente usar máscara nas dependências das entidades públicas.

Os órgãos que irão receber esse Equipamento de Proteção Individual (EPI) são: Superintendência de Desenvolvimento Rural (SDR), Superintendência Municipal de Transporte e Trânsito (Strans), Secretaria de Políticas Públicas para as Mulheres (SMPM), e as Superintendências de Desenvolvimento Urbano (SDUs) das quatro zonas da cidade.

Para Marcilane Gomes, secretária de Políticas Públicas para as Mulheres, a doação das máscaras vem em momento oportuno. “A Sema está prestando todo o apoio e suporte nessa fase de retomada das atividades presenciais na Prefeitura de Teresina. E com as máscaras, a gente se sente muito mais seguro, pois é um dos EPIs mais importantes para evitar a contaminação pelo novo coronavírus. Além disso, estamos seguindo todo o protocolo de biossegurança necessário para esse cenário”, conclui.