Encontro Formativo de Pedagogos é promovido pela Semec

Iniciou na manhã desta quarta-feira (03) e prossegue até amanhã (04), no Centro de Formação Professor Odilon Nunes (Cefor), localizado na zona norte de Teresina, o Encontro Formativo de Pedagogas(os) de Tempo Integral, promovido pela Secretaria Municipal de Educação (Semec), que tem como tema “A importância do olhar pedagógico na rotina de tempo integral: o olhar que faz a diferença”. O encontro tem o objetivo de proporcionar aos pedagogos uma formação voltada para a prática pedagógica, considerando as diferenças do processo de ensino e aprendizagem nas diversas áreas do saber.

No primeiro dia da ação, o público-alvo foram os pedagogos da Educação Infantil, no segundo dia serão os pedagogos que atuam no Ensino Fundamental das escolas municipais em tempo integral. No primeiro dia teve roda de conversa com relatos de experiências exitosas, com a mestra em educação e pedagoga da Rede Semec, Michelle Morgana, e no segundo dia haverá a participação da especialista em psicopedagogia e pedagoga, Jaciara de Oliveira, que também irá levar seu relato de experiência para as participantes da ação.

A coordenadora das Escolas de Tempo Integral da Semec, Regina Amorim, explica que o encontro visa estreitar a relação entre os pedagogos que atuam nas unidades de ensino de tempo integral e a Semec. “Queremos fazer um encontro semestral, ouvindo as realidades e as experiências dos profissionais, além de proporcionarmos reflexões sobre as práticas pedagógicas”.

A professora e pedagoga Zélia Costa, que atua no Centro Municipal de Educação Infantil (CMEI) André Diuare, localizado na zona Sul da capital, participou do encontro e ressaltou a importância de momentos como esse para os pedagogos. “Esse encontro é primordial para nós coordenadores pedagógicos, pois o evento nos proporciona um momento de reflexão sobre o nosso olhar pedagógico na rotina dos CMEIs de tempo integral”, afirmou.

Diretoria do IPMT participa de Congresso de Investimentos em Florianópolis (SC)

Membros da Diretoria do IPMT participaram do 6° Congresso Brasileiro de Investimentos dos RPPS, realizado pela Associação Brasileira de Instituições de Previdência Estaduais e Municipais (ABIPEM) nos dias 6 a 8 de março, em Florianópolis (SC).

Durante o evento, os participantes puderam adquirir conhecimentos sobre investimentos para RPPS, conhecer detalhadamente as alterações na Legislação e interagir com Gestores de RPPS, Gestores Municipais, Membros dos Tribunais de Contas, Contadores, Atuários, Secretários de Finanças e de Administração e os Especialistas em Investimentos mais renomados do Brasil.

O congresso, que teve mais de 1300 pessoas inscritas, mostra a qualidade do evento e a seriedade da Abipem em trazer informações tão relevantes para os institutos. A equipe do IPMT foi representada pelo Presidente do Instituto Kennedy Glauber, o Diretor de Previdência Edelman Medeiros, o chefe de Contadoria Wanderson Rodrigues e o Diretor de Investimentos José Veloso.

“Para nós, foi muito positivo participar do congresso e receber informações sobre o cenário econômico tanto no âmbito nacional quanto internacional, sobre oportunidades de investimentos para melhorar a alocação de investimentos da nossa carteira, compartilhar nossos resultados no IPMT, além do networking que agrega de forma ímpar à nossa gestão. No evento pudemos ter contato com alguns institutos e também com autoridades do Ministério da Previdência, colhendo informações importantes para direcionar nosso trabalho, no que diz respeito à gestão dos ativos financeiros. Quero destacar que nesse evento tão importante, nosso Diretor de Investimentos José Veloso participou como coordenador de um dos painéis sobre oportunidades de investimento em renda fixa no exterior, o que nos trouxe muita alegria”, afirmou Kennedy Glauber.

Dr. Pessoa sanciona lei que aumenta salário dos servidores auxiliares e técnicos administrativos em 93%

O Prefeito de Teresina, Dr. Pessoa, sancionou, na tarde desta sexta-feira (1), o projeto de lei do plano de cargos, carreiras e salários  dos auxiliares e técnicos administrativos do município. Com o aumento salarial de 93%, o rendimento inicial de um técnico administrativo saltou de R$ 850 para R$ 1.700, podendo ganhar ao término da carreira mais de R$ 3 mil. O novo salário entra em vigor no dia 1º de maio e beneficia cerca de 1.150 servidores.

Foto: Dantércio Cardoso/Semcom

Dr. Pessoa comentou sobre a valorização dos servidores. Para o chefe do executivo municipal, o ato marca o reconhecimento do trabalho dos auxiliares e técnicos administrativos.

“Estamos sempre prontos para servir quem precisa. Há anos esses servidores estão com salários defasados, até desrespeitados, e hoje estamos reajustando em 93%. É um reconhecimento mais do que merecido, estou feliz com o dia de hoje”, destacou.

Foto: Dantércio Cardoso/Semcom

Servidor público há 36 anos, Henrique da saúde, representante da comissão estabelecida pelos servidores, levou a proposta até o vereador Renato Berger, que foi quem fez o diálogo com o prefeito para sancionar a lei que melhora o plano de cargos e salários dos técnicos administrativos.

“Essa data de hoje é marcante. Vai ficar, acho, por toda a vida da gente. Nós servidores que tinham um salário de 890 reais, o inicial, e hoje o doutor Pessoa está dando um aumento de 93%. Servidor de carreira que inicia hoje, ele tem um salário de 1.700, no final da carreira vai chegar a perto de 4 mil se ele for 40 horas. Hoje estamos todos de parabéns, porque isso significa não só qualidade de vida para o servidor, mas para a família do servidor”, ressaltou.

Foto: Dantércio Cardoso/Semcom

Técnico administrativo, Anselmo Pinheiro é servidor público há 35 anos. Ele esteve em diálogo junto com a comissão para que essa lei fosse sancionada.

“É uma conquista histórica. Nós estamos há décadas sofrendo o descaso das gestões anteriores com o nosso vencimento com o servidor público. Eu tenho 35 anos de trabalho e meu vencimento hoje é de R$ 1.500,00. Aí surge o Dr. Pessoa e trata dos interesses do servidor com o servidor, e resolve o problema estimulando o servidor a trabalhar mais, a trabalhar com garra. Porque nós servidores, mesmo com o nosso vencimento ínfimo, muito baixo, saímos de casa todo dia pra trabalhar, pra fazer o município funcionar. Com o reconhecimento que merecemos, a partir do aumento dos nossos salários, vamos trabalhar com muito mais vontade”, enfatizou.

Foto: Dantércio Cardoso/Semcom

O vereador licenciado e secretário municipal de Esportes e Lazer, Renato Berger, falou como foi o processo para ser sancionado o plano de cargos e carreira dos auxiliares e técnicos administrativos da Prefeitura de Teresina.

“Isso aqui foi um movimento da demandas dos servidores administrativos, que nós levamos ao prefeito, que pediu que encaminhasse a administração das finanças e que se houvesse a possibilidade, dentro da lei de responsabilidade fiscal, ele faria o projeto de lei que encaminharia a Câmara, que foi o que ocorreu. Estou muito feliz porque surgiu de um trabalho que eu pude fazer junto ao prefeito e fico satisfeito em ver que vários servidores que eram prejudicados há décadas, que recebiam um salário menor do que o salário mínimo, e a partir de maio eles terão uma remuneração digna e que realmente vai fazer com que eles estejam trabalhando com muito mais satisfação e com muito mais empenho por terem reconhecidos as suas necessidades”, concluiu.

Foto: Dantércio Cardoso/Semcom

IPMT: veja o que muda com o lançamento do Portal do Segurado

O sistema da folha de pagamento do Instituto de Previdência dos Servidores de Teresina (IPMT) está passando por alterações que fazem parte da modernização dos serviços oferecidos ao servidor, com a recente criação do Portal do Segurado. Com essa mudança, haverá alteração também do local de emissão do contracheque de aposentados e pensionistas.

A partir de agora, para acessar o contracheque o segurado deverá cadastrar uma nova senha no Portal do Segurado, neste link: https://nuvem.agendadatacenter.com.br/teresina/portal/login

Ao confirmar os dados, estando corretos o CPF e a data de nascimento, o login é realizado na hora. É simples e rápido!

“O IPMT está passando por um processo de modernização e inovação lançando o Portal do Segurado, onde os servidores inativos e pensionistas terão acesso ao contracheque, ao histórico de processos ou requerimentos que ele abriu junto ao IPMT, e também acessar a tabela de pagamento anual, que já foi divulgada. Nosso objetivo é que o servidor tenha mais facilidades com o novo portal”, afirmou Edelman Medeiros, Diretor de Previdência do instituto.

É importante lembrar que os servidores ativos também devem cadastrar uma nova senha no portal, caso desejem acessar outros serviços.

HUT realiza 495 atendimentos em final de semana do Corso

Fotos: Ascom/Semam

O Hospital de Urgência de Teresina (HUT) se preparou estrategicamente para o Corso de Teresina e possível aumento da demanda de atendimento. Entre sexta-feira (02) e domingo (04), o hospital registrou um total de 495 atendimentos, com destaque para o número de assistência prestada a vítimas de acidente de moto, responsável por 70 desses casos.

No sábado (03), data do Corso de Teresina, o HUT intensificou sua operação para garantir a segurança e o pronto atendimento aos foliões. Neste dia foram realizados 161 atendimentos, sendo que o Serviço de Atendimento Móvel de Urgência de Teresina (Samu) esteve em operação com uma equipe completa e recursos adequados para situações de emergência.

O Samu conta com uma ambulância equipada com insumos e equipamentos de salvamento, além de uma equipe formada por médicos, enfermeiros, técnicos de enfermagem e condutores. É importante ressaltar que o HUT, ciente da grande concentração de pessoas durante o Corso, desenvolveu medidas estratégicas para garantir um atendimento eficiente e ágil.

A equipe hospitalar demonstrou profissionalismo e dedicação para lidar com as demandas geradas no final de semana, evidenciando o compromisso do HUT com a saúde e segurança da população. O hospital reitera seu compromisso em oferecer serviços de qualidade e atendimento humanizado, contribuindo para a promoção da saúde e bem-estar da comunidade teresinense.

Trabalhadores da saúde já podem tomar reforço da vacina contra a COVID-19

Trabalhadores da saúde já podem tomar reforço da vacina contra a COVID-19 FOTO: (Ascom/ FMS)

A Fundação Municipal de Saúde (FMS) iniciou nesta segunda-feira (29) a dose anual de vacina contra a COVID-19 para os trabalhadores de saúde. De acordo com as novas regras do Programa Nacional de Imunizações (PNI), do Ministério da Saúde, este é um dos grupos que deve tomar novos reforços uma vez ao ano.

Para ter acesso, basta se dirigir a um ponto de vacinação nas Unidades Básicas de Saúde (UBS) e no Teresina Shopping. O horário de funcionamento do shopping é das 10h às 20h, e nas UBS das 8h às 12h e das 13h às 17h. No momento da vacinação, é necessário apresentar o cartão de vacina, CPF ou cartão do SUS e um documento que comprove que a pessoa trabalha na saúde, como um contracheque ou um contrato de trabalho. Para receber a vacina, é preciso ter um intervalo de no mínimo seis meses da dose anterior.

Além dos trabalhadores da saúde, a vacina já está sendo aplicada nos idosos (60 anos e mais), pessoas imunossuprimidas e idosos em instituições de longa permanência e seus trabalhadores. “Até o momento, já vacinamos 181 idosos em sete abrigos”, comenta Emanuelle Dias, coordenadora de vacinação da FMS.

Os demais grupos prioritários serão contemplados em breve, de acordo com a capacidade logística da FMS e disponibilidade de doses recebidas. São eles: gestantes e puérperas, indígenas, pessoas com deficiência permanente, pessoas com comorbidades, pessoas em situação de rua, pessoas privadas de liberdade, adolescentes e jovens cumprindo medidas socioeducativas e funcionários do sistema prisional. Para os idosos, imunocomprometidos, gestantes e puérperas a recomendação é um reforço a cada seis meses. Já os demais grupos devem tomar uma dose anual.

Crianças

A nova orientação do Ministério da Saúde diz ainda que a vacina contra a COVID-19 passa a integrar o calendário de rotina de todas as crianças com idade entre seis meses e menores de cinco anos (4 anos, 11 meses e 29 dias), que receberão três doses. “Reforçamos que as crianças desta faixa etária que já receberam três doses da vacina anteriormente são consideradas imunizadas e não precisam se vacinar novamente”, explica Emanuelle Dias.

Já o grupo de pessoas entre 5 e 59 anos que não estão nos grupos prioritários, pela nova orientação do PNI, não tem mais a recomendação de tomar novas doses de reforço rotineiramente, sendo considerado imunizado com as duas doses do esquema primário. “É importante destacar que, à medida que forem obtidas novas aprovações regulatórias e que vacinas adaptadas às novas variantes estiverem disponíveis no país, as recomendações e os esquemas de vacinação podem ser atualizados pelo Ministério da Saúde”, diz a coordenadora.

Inscrições em curso de Libras da Semec prosseguem até quinta-feira (25)

Seguem até a próxima quinta-feira (25) as inscrições para o Curso de Formação em Língua Brasileira de Sinais (Libras) ofertado pela Secretaria Municipal (Semec) para servidores municipais de Teresina. O curso tem como objetivo o ensino e a disseminação da Libras com o intuito de proporcionar um atendimento de qualidade a todos os usuários do serviço público municipal.

Estão sendo ofertadas 280 vagas, distribuídas nos níveis Básico, Intermediário e Avançado. As aulas terão início em março e encerram em julho, no Centro de Formação Professor Odilon Nunes, na zona Norte de Teresina.

Se você atende aos requisitos para matrícula, não perca a oportunidade de expandir ainda mais a sua comunicação e desempenhar um trabalho que promova dignidade e igualdade a todos os cidadãos e cidadãs de Teresina.

O edital e as inscrições estão disponíveis no link https://antigo-semec.pmt.pi.gov.br/curso-de-libras/

Diretores da Rede Municipal de Educação discutem sobre avaliações

A Secretaria Municipal de Educação (Semec) promoveu uma reunião gerencial com todos os gestores da Educação Infantil da Rede Pública de Teresina. Realizadas em diferentes salas do Centro de Formação Professor Odilon Nunes (Cefor), zona Norte da capital, a reunião com diretores de Centros Municipais de Educação Infantil (CMEIs) tratou sobre o resultado do diagnóstico das avaliações escolares do ano letivo de 2023.

O secretário executivo de Ensino da Semec, professor Reinaldo Ximenes, define o momento de diálogo entre as administrações da Secretaria e das instituições de ensino como importantes para traçar um melhor plano de ação acerca das demandas educacionais de cada estudante. “É diagnóstico para saber como estamos em relação às avaliações e saber como devemos receber os alunos no ano letivo de 2024. Feito um estudo para que a gestão da escola, seja a mesma, seja estudantes transferidos, tenha um relatório sobre cada um”, destaca.

Segundo o professor Ximenes, as reuniões gerenciais com diretores são realizadas pela Semec no início, meio e fim de todos os anos letivos. As reuniões são realizadas para socialização dos dados educacionais dos relatórios levantados pela Rede Semec, com diagnóstico das crianças por nível. São selecionados gestores de instituições municipais para darem suas palavras e destacarem o processo de atuação para garantia dos índices apresentados.

O momento de reunião gerencial foi realizado também com gestores das Escola Municipais de Teresina, reunindo gestores de todas as instituições que trabalham o Ensino Fundamental, discutido com os diretores escolares os resultados da Rede na prova do Sistema de Avaliação da Educação Básica (Saeb) e 2023, realizado entre os dias 23 de outubro e 10 de novembro de 2023 na Rede.

NTHE encerra ciclo de formações de 2023 nesta quinta-feira (21)

O Núcleo de Tecnologia de Teresina (NTHE), da Secretaria Municipal de Educação (Semec), encerra seu ciclo de formação de 2023 nesta quinta-feira (21).  Os cursos disponibilizados pelo NTHE têm como objetivo capacitar profissionais da Secretaria, bem como a comunidade em geral interessada em aprimorar seus conhecimentos em ferramentas tecnológicas. As aulas acontecem no Centro de Formação Professor Odilon Nunes (Cefor), na zona Norte de Teresina.

Ao longo do ano, mais de 170 cursistas foram certificados nas formações oferecidas. Cursos como Ferramentas do Google; Tecnologia: conceitos e prática (intermediário); Ferramenta de design (Canva intermediário); e Tecnologias para auxiliares de secretaria escolar: Planilha eletrônica fizeram parte das ofertas do Núcleo.

Gildenys Dias, coordenadora do NTHE, destaca a importância das formações no ambiente escolar. “É indispensável a inserção do uso de tecnologias de informação e comunicação na prática pedagógica, já que elas estão presentes na rotina dos alunos. Nesta perspectiva, o NTHE em 2023 oportunizou formações com este pensamento, através de um aprender mais significativo e dinâmico quanto ao uso das tecnologias”, finaliza a coordenadora.

Prefeitura de Teresina vai assinar ordem de serviço para a reforma do CRAS Leste

A Prefeitura de Teresina, por meio da Superintendência de Ações Administrativas Descentralizadas (SAAD) Leste, dará início a uma importante obra para a zona Leste da cidade. Nesta quinta-feira (14), será realizada a assinatura da ordem de serviço para a reforma do Centro de Referência de Assistência Social (CRAS) Leste.

A obra tem como objetivo realizar melhorias na estrutura física para o aprimoramento dos serviços visando um melhor atendimento aos usuários da Política de Assistência Social. O orçamento destinado para a obra é de R$ 630.602,99 e a previsão de entrega é de 90 dias.

Estrutura atual do CRAS Leste que será reformado

A presença de líderes comunitários e moradores da região reforça a importância dessa reforma. O evento vai ocorrer na própria sede dos CRAS Leste, na rua Manoel Normando com a rua 19, no bairro Vila Bandeirantes, às 08h.