Escola Municipal Mariano Alves inicia campanha de vacinação nesta sexta-feira (5)

A Escola Municipal Mariano Alves de Carvalho realiza nesta sexta-feira (5) o início da sua Campanha de Vacinação. A ação acontece pela manhã e no turno da tarde, tendo como foco a imunização de alunos, professores e funcionários da unidade.

Livia mello, articuladora da ação pela Fundação Municipal de Saúde (FMS), destaca que serão viabilizadas aos professores a vacina da gripe e para os alunos serão aplicadas vacinas de rotina, como HPV, Febre Amarela, Tétano, Hepatite B, Sarampo e Meningite.

“Os alunos que não forem se vacinar devem trazer uma declaração por escrito de seus pais e/ou responsáveis dizendo o porquê não poderá ser aplicado os imunizantes nestes estudantes”, finaliza Livia Mello.

Vacina contra a gripe é ampliada para trabalhadores da saúde e outros públicos

A partir de segunda-feira (08), a Fundação Municipal de Saúde (FMS) amplia o público com direito à vacinação contra a influenza, também conhecida como gripe. A partir desta data, os trabalhadores de saúde, idosos a partir de 60 anos, crianças até 6 anos (5 anos, 11 meses e 29 dias), profissionais das forças de segurança e salvamento e das forças armadas já podem garantir sua dose.

Emanuelle Dias, coordenadora de vacinação da FMS, explica que está sendo adotada uma estratégia será a ampliação gradativa dos públicos, de acordo com a disponibilidade de doses e capacidade das salas. No total, a vacinação contra a gripe vai contemplar 324.155 pessoas pertencentes a diversos públicos prioritários.

Dentre os grupos prioritários da campanha da gripe, estão: pessoas com deficiência permanente, pessoas com comorbidades, povos indígenas, pessoas em situação de rua, pessoas privadas de liberdade e funcionários do sistema de privação de liberdade. “Alguns destes grupos já estão sendo atendidos por equipes volantes, que estão levando a vacina para os presídios e comunidades indígenas, por exemplo”, explica Emanuelle Dias.

Os postos de vacinação funcionam de segunda a sexta-feira. Nas Unidades Básicas de Saúde e salas de vacina, o horário de funcionamento é das 8h às 12h e 13h às 17h. Os postos drive thru do Terminal Buenos Aires, Terminal Bela Vista e Teresina Shopping – Edifício Garagem G1 funcionam das 9h às 17h. Já o posto do Teresina Shopping – Edifício Garagem G3 está aberto das 12h às 17h.

A influenza é uma infecção viral aguda que afeta o sistema respiratório, tem elevada transmissibilidade e com tendência a se disseminar facilmente, podendo ocasionar quadros leves a graves. Em situações onde ocorre agravamento dos casos, há necessidade de hospitalização. Pessoas pertencentes aos grupos prioritários da campanha são aquelas mais suscetíveis às complicações da doença.

Campanha de Vacinação contra a Influenza/Gripe

Locais: Terminal Buenos Aires, Terminal Bela Vista, Teresina Shopping – Edifício Garagem G1

Horários: 9h às 17h

Públicos:

Idosos – 60 anos e mais

Gestantes e Puérperas

Professores

Caminhoneiros

Trabalhadores de transporte coletivo para passageiros urbanos e de longo prazo

Trabalhadores portuários

Trabalhadores da Saúde

Profissionais das forças de segurança e salvamento e das forças armadas

Locais: Unidades Básicas de Saúde, Teresina shopping (sala extra), maternidades municipais, Lineu Araújo, Posto médico-odontológico do CTT/UFPI. Hospital da Polícia Militar, Hospital do Mocambinho, Hospital Infantil Lucídio Portela

Horários: 8h às 12h e 13h às 17h

Públicos:

Crianças – 6 meses a menores de 6 anos

Idosos – 60 anos e mais

Gestantes e Puérperas

Professores

Caminhoneiros

Trabalhadores de transporte coletivo para passageiros urbanos e de longo prazo

Trabalhadores portuários

Trabalhadores de saúde

Profissionais das forças de segurança e salvamento e das forças armadas

Local: Teresina Shopping – Edifício Garagem G3

Horário: 12h às 17h

Público:

Crianças – 6 meses a menores de 6 anos

Documentos necessários:

Cartão de Vacina

CPF ou Cartão do SUS

Documento que comprova a idade (idosos e crianças)

Cartão da Gestante, certidão ou declaração de nascimento da criança (gestantes e puérperas)

Contracheque dos últimos 3 meses (professores)

Documento que comprove o exercício efetivo da função de motorista profissional do transporte rodoviário de cargas (caminhoneiro);

Documento que comprove o exercício efetivo da função de motorista ou cobrador profissional do transporte de passageiros

Documento que comprove o exercício efetivo da função de trabalhador portuário

Documento que comprove a vinculação ativa do trabalhador com o serviço de saúde ou declaração emitida pelo serviço de saúde (trabalhador da saúde)

Documento que comprove vinculação ativa nas forças de segurança e salvamento ou forças armadas, ou apresentação de declaração emitida pelo serviço em que atua.

Semcaspi participa do 24º Encontro Regional do Congemas Nordeste

A Secretaria Municipal de Cidadania, Assistência Social e Políticas Integradas (Semcaspi) participou nesta quarta-feira (3), no Centro de Convenções de Teresina, do 24º Encontro Regional do Congemas Nordeste. O evento, que segue até esta quinta-feira, (4), é realizado pela primeira vez na capital do Piauí.

O 24º Encontro Regional do Congemas tem como organizadores o Congemas e o Coegemas-PI e visa promover um espaço de debate e reflexão sobre as políticas de assistência social na região nordestina.

De acordo com Allan Cavalcante, secretário da Semcaspi, o encontro é fundamental para destacar o valor das políticas de assistência social tanto no município como em toda a região.

“Hoje Teresina acolhe todos os gestores do Norte e Nordeste, mostrando o seu potencial e sua importância no debater a política de assistência, essa política que vem crescendo e que merece crescer a cada dia mais. Quanto maior a política de assistência social, mais vidas são impactadas, essa é a missão da Semcaspi. O principal desafio da assistência social é seu fortalecimento e reconhecimento, é importante que a classe política dê mais valor a essa política, que é tão importante quanto a política da saúde, quanto a política da educação”, destacou.

O presidente do Coegemas-PI, Juca Cavalcante, ressalta a importância dos debates que envolvem a política de assistência social, dando ênfase para a aprovação da PEC 383.

“O evento é a oportunidade de debater vários temas, inclusive sobre o cofinanciamento, que faz com que nós tenhamos a força necessária para a aprovação da PEC 383, possibilitando que a assistência tenha recursos próprios para que a política de assistência se fortaleça. Nosso desafio é que a assistência esteja no tripé da política pública. Precisamos equiparar a assistência social com as demais políticas, que tenham fundo próprio, que tenham valorização dos seus trabalhadores e que tenham reconhecimento pela sua importância, a sua necessidade dentro do cenário brasileiro”, afirma.

A iniciativa tem como apoiadores: a Prefeitura Municipal de Teresina (PMT), o Governo do Piauí, e a Associação Piauiense de Municípios (APPM).

Encontro Formativo de Pedagogos é promovido pela Semec

Iniciou na manhã desta quarta-feira (03) e prossegue até amanhã (04), no Centro de Formação Professor Odilon Nunes (Cefor), localizado na zona norte de Teresina, o Encontro Formativo de Pedagogas(os) de Tempo Integral, promovido pela Secretaria Municipal de Educação (Semec), que tem como tema “A importância do olhar pedagógico na rotina de tempo integral: o olhar que faz a diferença”. O encontro tem o objetivo de proporcionar aos pedagogos uma formação voltada para a prática pedagógica, considerando as diferenças do processo de ensino e aprendizagem nas diversas áreas do saber.

No primeiro dia da ação, o público-alvo foram os pedagogos da Educação Infantil, no segundo dia serão os pedagogos que atuam no Ensino Fundamental das escolas municipais em tempo integral. No primeiro dia teve roda de conversa com relatos de experiências exitosas, com a mestra em educação e pedagoga da Rede Semec, Michelle Morgana, e no segundo dia haverá a participação da especialista em psicopedagogia e pedagoga, Jaciara de Oliveira, que também irá levar seu relato de experiência para as participantes da ação.

A coordenadora das Escolas de Tempo Integral da Semec, Regina Amorim, explica que o encontro visa estreitar a relação entre os pedagogos que atuam nas unidades de ensino de tempo integral e a Semec. “Queremos fazer um encontro semestral, ouvindo as realidades e as experiências dos profissionais, além de proporcionarmos reflexões sobre as práticas pedagógicas”.

A professora e pedagoga Zélia Costa, que atua no Centro Municipal de Educação Infantil (CMEI) André Diuare, localizado na zona Sul da capital, participou do encontro e ressaltou a importância de momentos como esse para os pedagogos. “Esse encontro é primordial para nós coordenadores pedagógicos, pois o evento nos proporciona um momento de reflexão sobre o nosso olhar pedagógico na rotina dos CMEIs de tempo integral”, afirmou.

Coral da Semec convida alunos da Escola Municipal RN Monteiro para participarem do projeto

O Coral da Secretaria Municipal de Educação (Semec) promoveu, na última terça-feira (02), um chamamento na Escola Municipal Raimundo Nonato Monteiro Santana, que fica na Vilã Irmã Dulce, zona Sul de Teresina, para convidar os estudantes novatos da unidade de ensino para participarem das atividades do projeto.

A coordenadora do Coral, professora Luana Costa, comenta que o convite foi realizado, até o momento, em turmas do 5º ao 7º ano do Ensino Fundamental do turno da tarde. “Fizemos uma convocação geral para que os alunos ingressem no projeto e participem dos ensaios, apresentações e todas as atividades contempladas pelo Coral. Na oportunidade, também explicamos para os estudantes como funciona a iniciativa, bem como as apresentações previstas para este ano”, explica.

O Coral é uma ação da Semec que visa estimular a paixão pela música nos jovens, apresentar a musicalidade como alternativa de renda, além de socialmente proporcionar uma atividade que retira os alunos e adolescentes de situação de risco. Para se inscrever no projeto basta comparecer à sede da Secretaria, no setor do Cerimonial, e buscar a coordenação do Coral ou entrar em contato através do telefone (86) 98816-8682.

A coordenadora do Coral comenta que o foco das apresentações deste ano são as datas comemorativas e reforça que os integrantes do projeto se reúnem todas as terças e quintas-feiras, das 14h às 18h no auditório da Escola RN Monteiro.

“Essa iniciativa é totalmente gratuita e estamos fazendo uma busca ativa nas escolas para convidar os alunos novatos e veteranos para ingressarem no projeto. Também convocamos os familiares para participarem e estarem acompanhando o desenvolvimento dos filhos na ação”, finaliza.

Semec e Nucepe alinham últimos detalhes do concurso público

A Prefeitura de Teresina, através da Secretaria Municipal de Educação (Semec) e o Núcleo de Concursos e Promoções de Eventos (NUCEPE) da Universidade Estadual do Piauí (UESPI) estiveram reunidos na manhã desta quarta-feira (03) para tratar sobre o concurso público destinado aos cargos de pedagogo e psicopedagogo da Rede Municipal. As provas objetivas ocorrem no próximo domingo, dia 07 de abril.

“Este encontro teve por objetivo alinhar os últimos ajustes para a realização do concurso público que ocorre nos próximos dias. O Nucepe nos garante que está tudo dentro do previsto e que as próximas etapas do certame serão realizadas conforme prevê o edital”, afirma o secretário municipal de Educação, professor Reinaldo Ximenes.

O concurso conta com 80 (oitenta) vagas para Pedagogos com cumprimento de 40 horas semanais e 25 (vinte e cinco) vagas para Psicopedagogos com cumprimento de 40 horas semanais, que serão lotados nas unidades de ensino da Rede Pública Municipal de Educação da capital piauiense. A divulgação do Resultado Final está prevista para o dia 05/06/2024.

E o concurso para o provimento de cargos para o magistério e área administrativa, sob responsabilidade do Instituto de Desenvolvimento Educacional, Cultural e Assistencial Nacional (IDECAN), será realizado no dia 20/04 (professor de Primeiro e Segundo Ciclo), com o Resultado Final previsto para o dia 06/08/2024. Já a prova para os cargos da área administrativa (nível médio e superior) acontece no dia 21/04, com previsão de divulgação do Resultado Final no dia 04/07/2024.

Dr. Pessoa visita obras de asfaltamento na tarde desta terça-feira (2)

O prefeito de Teresina, Dr. Pessoa, visitou na tarde desta terça-feira (02) obras de asfaltamento na zona Leste da Capital. A primeira visita foi na rua Pinguim, no bairro Pedra Mole. No local, parte da rua já está asfaltada e a obra deve ser concluída em breve. Dr. Pessoa esteve ainda no bairro Santa Isabel, na rua Doutor Jesus da Cunha Araújo, que também recebe pavimentação asfáltica.

“Estamos trabalhando para melhorar a vida das pessoas e o asfaltamento é uma dessas medidas. Acessibilidade, mobilidade, infraestrutura e até a valorização dos imóveis acontece a partir do asfalto. As obras estão avançadas e nos próximos dias estarão concluídas. Vamos continuar com o trabalho, de manhã, de tarde e de noite para fazer sempre mais por Teresina”, destacou Dr. Pessoa.

O secretário executivo de juventude, Carpejane Gomes, comentou sobre a integração das pastas para resolução de problemas na cidade, além de ressaltar que cadeirantes serão beneficiados.

“Um momento de alegria ao iniciar essas obras que vão beneficiar muita gente, inclusive, na Pedra Mole, dois cadeirantes que moram na rua Pinguim, terão acessibilidade e dignidade. Estamos trabalhando de forma integrada para oferecer o melhor para o povo de Teresina.

Prefeito de Teresina visita escola na Vila da Paz, bairro Três Andares

Prefeito de Teresina visita escola na Vila da Paz, bairro Três Andares. Foto: Dantércio Cardoso

O prefeito de Teresina, Dr. Pessoa, acompanhado do secretário municipal de Educação, Reinaldo Ximenes, realizou, na manhã de terça-feira (02), visita técnica na Escola Municipal Professor Alcides Lebre, localizada na Vila da Paz, bairro Três Andares. Nessa instituição de ensino básica, há o funcionamento das etapas de formação de Ensino Fundamental e EJA – Educação para Jovens e Adultos.

Segundo Dr. Pessoa, as visitas são de cunho técnico como também para averiguar a qualidade do ensino e da aprendizagem. “Fico muito feliz quando visitamos as escolas e vejo essa criançada animada, com vontade de aprender, isso demonstra a satisfação e a capacidade da equipe de ensinar. Estamos avançando cada vez mais e dando qualidade ao ensino fundamental da nossa Teresina”, destacou o prefeito.

“Nessas visitas nas Unidades de Ensino, eu sempre digo que o melhor lugar para estar é dentro de uma escola. Sou professor, fui diretor, estou como secretário, mas a paixão é ver a escola viva, e a escola viva são os alunos. Queria parabenizar o nosso diretor Vanilson Brito e toda sua equipe. Quando a gente fez o convite para ele ser diretor da escola, ele não titubeou, de pronto aceitou o desafio. E quando a gente disse que essa escola se tornaria também em tempo integral, ele também abraçou a causa. Então, tudo isso que está acontecendo de benefício para a escola tem a boa vontade do nosso diretor e do nosso gestor”, afirmou o secretário.

O diretor da Escola Municipal Professor Alcides Lebre, Vanilson Brito, falou que desde 2023, a Escola é de Tempo Integral. “A nossa Escola recebeu a modalidade de Tempo Integral com toda a ajuda da supervisão escolar da nossa coordenadora, Regina Amorim. O Programa veio somar com outras ações realizadas pela Prefeitura Municipal de Teresina, através da Secretaria Municipal de Educação”, disse.

“No dia do aniversário da escola, será lançado um projeto chamado Fórmula Alfabética, que tem como objetivo, dentro do semestre, tirar todo o desnível dos alunos, através da dinâmica que envolve o letramento e, principalmente, na questão do foco na leitura como também na ampliação dos espaços de leitura”, explicou o diretor.

“Temos o plano de intervenção da SEMEC, que é focado nas turmas de letramento, de alfabetização, 1º e 2º ano. Só que o projeto Fórmula Alfabética vai além, vai até as turmas do 5º ano. Porque querendo ou não, sempre temos um ou dois alunos, que era de outra rede, que vem do interior, e chega aqui com um desnível muito grande. E o nosso foco é tirar todo esse atraso nesse primeiro semestre. É um projeto que vai funcionar de forma bem intensiva”, finalizou Vanilson Brito.

FMS desenvolve sistema para informatização do registro de escalas hospitalares

FMS desenvolve sistema para informatização do registro de escalas hospitalares. Foto: Ascom/FMS

A Fundação Municipal de Saúde (FMS) está implementando em suas unidades um sistema informatizado para registro de escalas hospitalares. Ele será responsável pelo gerenciamento das planilhas de plantões, garantindo a padronização das informações fornecidas aos profissionais de saúde e o Recursos Humanos, garantindo uma maior eficiência no registro destes dados. O lançamento foi no Hospital do Buenos Aires.

Segundo o gerente de Tecnologia da Informação da FMS, Francisco Rego, o benefício do sistema será na redução do trabalho manual, uma vez que a geração automática de escalas por setor será um dos recursos principais do sistema. Dessa forma, as gerências e diretorias poderão monitorar as escalas de plantões de forma mais eficiente. “No setor da saúde, onde a demanda é contínua e imprevisível, a necessidade de um sistema web capaz de gerenciar as escalas de plantões dos profissionais de saúde se torna ainda mais crucial. Com o objetivo de otimizar esse processo, evitar erros de digitação e agilizar as informações para a Diretoria de Recursos Humanos (DRH), propomos o desenvolvimento de um sistema web completo”, diz.

O público-alvo do sistema são os gerentes, o Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho (SESMT) e a Diretoria de RH da FMS. “Ao desenvolver esse sistema, buscamos proporcionar benefícios significativos, tais como um melhor controle dos pagamentos dos plantões realizados, redução do trabalho manual e otimização do tempo gasto na checagem das informações”, comenta Francisco Rego.

Tecnologia

Para garantir a eficácia do sistema, foi adotada uma arquitetura fullstack, utilizando tecnologias como Ruby on Rails e banco de dados Postgres, para o desenvolvimento do backend, além de PHP e MySQL. Além disso, o sistema será integrado ao RHOnline por meio de sua Application Programming Interface – API, permitindo uma comunicação eficiente entre as plataformas.

Visando garantir a segurança e privacidade dos dados, foram implementadas diversas medidas, tais como definições de papéis para os usuários e acesso restrito por meio de login e senha. Além disso, serão mantidos registros de log do sistema, garantindo o acompanhamento das ações realizadas e a comunicação com a API será feita mediante autenticação, proporcionando uma comunicação segura.

CMEI Chico Xavier realiza piquenique de Páscoa

O Centro Municipal de Educação Infantil (CMEI) Chico Xavier, localizado no bairro São Sebastião, zona Sudeste de Teresina, usou da criatividade para comemorar a Páscoa de forma lúdica e repleta de aprendizagem.

A Páscoa é uma celebração do calendário cristão em memória à crucificação e à ressurreição de Jesus Cristo. É inspirada na comemoração judaica chamada “pesach”, que acontecia na mesma época que Jesus supostamente foi crucificado e ressuscitou.

A atividade foi realizada no piquenique no pátio da escola. A diretora, professora Cristiane Vieira, destaca que o intuito foi tanto difundir o significado da data comemorativa como unir os alunos. “Realizamos durante o momento a dramatização da Santa Ceia com os 12 apóstolos e Jesus Cristo”, destaca a gestora.

As crianças trouxeram cada detalhe para fazer um piquenique, como delicioso com bolos, suco de uva, brigadeiros e pães.

“Foi uma grande diversão, elas brincaram muito e compartilharam os lanches com os colegas de sala e da escola”, finaliza a diretora.